1. Tổng quan về khăn lạnh
a. Khăn lạnh là gì?
- Khăn lạnh (hay còn gọi là khăn giấy ướt) là sản phẩm giấy ướt được sử dụng để làm sạch mặt hoặc tay, thường có chứa các chất hoạt động bề mặt và hương liệu để làm cho da cảm thấy mát mẻ và thơm tho. Khăn lạnh có thể được sử dụng trong nhiều tình huống khác nhau, bao gồm trong nhà, khi đi du lịch, hoặc trong các hoạt động thể thao và giải trí. Nó thường được đóng gói trong các túi nhỏ để tiện mang theo khi đi ra ngoài.
- Ngành sản xuất khăn lạnh tại Việt Nam đang có sự phát triển vượt bậc trong những năm gần đây. Nhu cầu sử dụng khăn lạnh của người tiêu dùng đang ngày càng tăng cao, đặc biệt trong mùa hè.
- Các doanh nghiệp sản xuất khăn lạnh tại Việt Nam đa phần là các doanh nghiệp vừa và nhỏ, tập trung ở các khu công nghiệp tại các tỉnh Bình Dương, Đồng Nai, Long An và TP. Hồ Chí Minh. Nhiều doanh nghiệp đã đầu tư vào công nghệ hiện đại và đa dạng hóa sản phẩm, đáp ứng nhu cầu khác nhau của người tiêu dùng.
- Tuy nhiên, ngành sản xuất khăn lạnh tại Việt Nam vẫn đang gặp một số thách thức như: đối thủ cạnh tranh từ các nước sản xuất khăn lạnh khác như Trung Quốc, Thái Lan, Hàn Quốc; khó khăn trong tìm kiếm nguồn nguyên liệu; cạnh tranh giá cả khốc liệt; đòi hỏi chất lượng sản phẩm ngày càng cao từ phía người tiêu dùng. Tuy nhiên, với sự phát triển của thị trường và nhu cầu sử dụng khăn lạnh ngày càng tăng, ngành sản xuất khăn lạnh tại Việt Nam vẫn có nhiều tiềm năng phát triển trong tương lai.
b. Các loại máy móc sản xuất khăn lạnh
Các loại máy móc sản xuất khăn lạnh phổ biến bao gồm:
- Máy cắt dán: Máy này được sử dụng để cắt và dán các tấm vải lại với nhau để tạo thành khăn lạnh.
- Máy in: Máy in được sử dụng để in hình ảnh hoặc các mẫu trang trí lên khăn lạnh.
- Máy ép: Máy ép được sử dụng để ép các tấm vải lại với nhau và loại bỏ bất kỳ bọt khí hay khí thừa nào, tạo ra độ dày đồng đều cho khăn lạnh.
- Máy cắt: Máy cắt được sử dụng để cắt khăn lạnh thành các hình dạng và kích thước khác nhau.
- Máy đóng gói: Máy đóng gói được sử dụng để đóng gói các khăn lạnh sau khi đã sản xuất xong để bảo quản và vận chuyển đến khách hàng.
Các máy móc sản xuất khăn lạnh thường được kết hợp với nhau để tạo thành một quy trình sản xuất đầy đủ và hiệu quả.
c. Các doanh nghiệp sản xuất khăn lạnh tiêu biểu
Hiện nay, trên thị trường Việt Nam có nhiều doanh nghiệp sản xuất khăn lạnh. Sau đây là một số doanh nghiệp tiêu biểu:
- Unicharm Vietnam Co., Ltd: Đây là công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, chuyên sản xuất các sản phẩm vệ sinh, chăm sóc sức khỏe và sản phẩm tiêu dùng khác. Trong đó, sản phẩm khăn lạnh được sản xuất với thương hiệu Diana.
- Duy Tân Plastic JSC: Đây là doanh nghiệp chuyên sản xuất các sản phẩm nhựa, trong đó có sản phẩm khăn lạnh với thương hiệu Masunaga.
- Savico Vietnam Co., Ltd: Đây là công ty thành viên của Tập đoàn Sông Đà, chuyên sản xuất và phân phối các sản phẩm điện máy, thiết bị gia dụng, máy văn phòng và sản phẩm tiêu dùng khác. Trong đó, sản phẩm khăn lạnh được sản xuất với thương hiệu Yuki.
- Viva Co., Ltd: Đây là doanh nghiệp sản xuất và phân phối các sản phẩm tiêu dùng, trong đó có sản phẩm khăn lạnh với thương hiệu Viva.
Ngoài ra, còn nhiều doanh nghiệp khác sản xuất và kinh doanh sản phẩm khăn lạnh trên thị trường Việt Nam.
d. Các công việc cụ thể trong nhà máy sản xuất khăn lạnh
Nhóm 1
- Giám đốc điều hành, phó giám đốc điều hành, trưởng phòng trong nhà máy sản xuất khăn lạnh.
Nhóm 2
- Cán bộ an toàn: quản lý an toàn trong nhà máy, thiết kế quy trình an toàn, giám sát và đốc thúc nhân viên tuân thủ quy trình làm việc an toàn.
Nhóm 3
- Bảo trì sửa chữa và các công việc khác liên quan đến quản lý hoạt động sản xuất của nhà máy.
- Quá trình chuẩn bị sản xuất, tiến độ sản xuất, giám sát quá trình sản xuất, kiểm tra chất lượng sản phẩm và các hoạt động điều hành khác để đảm bảo sản xuất khăn lạnh đạt tiêu chuẩn chất lượng và số lượng yêu cầu.
- Chế tạo các khuôn mẫu để sản xuất khăn lạnh đạt chất lượng, số lượng và tiêu chuẩn kỹ thuật yêu cầu.
- Kiểm tra, định kỳ bảo dưỡng, sửa chữa các thiết bị, máy móc sản xuất khăn lạnh theo kế hoạch, đảm bảo chức năng hoạt động ổn định và an toàn.
- Cài đặt, điều chỉnh các thiết bị, máy móc sản xuất khăn lạnh để đảm bảo chất lượng sản phẩm và tiết kiệm năng lượng.
- Xử lý sự cố kỹ thuật khi máy móc sản xuất khăn lạnh gặp sự cố.
- Nhận và kiểm tra chất lượng nguyên liệu đầu vào như vải, hóa chất, đầu vào sản xuất và các phụ gia khác.
- Sắp xếp và lưu trữ nguyên liệu và vật tư cần thiết cho quá trình sản xuất.
- Sử dụng các công cụ, máy móc và thiết bị để cắt, hàn và đóng gói các loại vải thành khăn lạnh.
- Sử dụng máy in và máy ép nhiệt để in và ép hình ảnh hoặc chữ lên khăn lạnh.
- Sử dụng máy thổi khí để đóng gói khăn lạnh vào túi hoặc hộp.
Nhóm 4
- Các công việc trong văn phòng, phục vụ, bán hàng, marketing.
- Quản lý sản xuất, quản lý chất lượng, quản lý nguồn nhân lực, quản lý vật tư, quản lý tài chính kế toán.
- Thiết kế quy trình sản xuất an toàn, phân tích, thiết kế, nghiên cứu và phát triển công nghệ sản xuất khăn lạnh để cải tiến sản phẩm và tăng hiệu suất sản xuất.
- Thiết kế mẫu khăn lạnh, chọn vải, màu sắc, hình ảnh in trên khăn lạnh và các yếu tố khác liên quan đến thiết kế sản phẩm.
- Theo dõi lượng nguyên liệu cần sử dụng cho quá trình sản xuất khăn lạnh, lên kế hoạch đặt hàng và kiểm tra chất lượng nguyên liệu trước khi đưa vào sản xuất.
- Đảm bảo quá trình xử lý nước thải từ quá trình sản xuất khăn lạnh đạt tiêu chuẩn, đảm bảo môi trường không bị ô nhiễm.
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn lao động sản xuất khăn lạnh
Trong phạm vi bài viết này chúng tôi tập trung đề cập đến những vấn đề xoay quanh nhóm 3, bởi vì nhóm 3 là nhóm trực tiếp tham gia vào quá trình sản xuất, chịu sự rủi ro cao nhất về an toàn lao động. Tham khảo thêm các nhóm khác tại đây
a. Huấn luyện an toàn lao động nhóm 3 là gì?
- Huấn luyện an toàn lao động nhóm 3 là các buổi học trang bị nhận thức về cách phòng chống tai nạn lao động cho người lao động.
- Khóa đào tạo an toàn lao động sẽ giúp cho người lao động nhận biết và phòng tránh được các mối nguy hiểm, hạn chế được các rủi ro xảy ra tai nạn lao động trong lúc làm việc.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lần đầu
- Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.
- 8 giờ học lý thuyết về hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động
- 8 giờ học lý thuyết về kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động
- 4 giờ học lý thuyết về nội dung huấn luyện chuyên ngành
- 2 giờ học thực hành về nội dung huấn luyện chuyên ngành
- 2 giờ kiểm tra lý thuyết kết thúc khóa huấn luyện
Trung tâm huấn luyện an toàn sẽ phân bố thời gian thành nhiều buổi đào tạo tùy thuộc vào việc bố trí thời gian học cho công nhân viên. Nhưng thông thường, sẽ có 6 buổi huấn luyện, khóa học sẽ diễn ra 3 ngày, với điều kiện là doanh nghiệp sản xuất bố trí được thời gian học liên tục.
Thời gian huấn luyện an toàn định kỳ
- Trước khi thẻ an toàn lao động hết hạn, người lao động nếu muốn cấp lại thì phải trải qua khóa đào tạo an toàn lao động định kỳ, với thời gian huấn luyện an toàn định kỳ bằng ít nhất 50% thời gian huấn luyện an toàn lần đầu.
Giải thích: tổng thời gian huấn luyện an toàn lao động định kỳ ít nhất 12 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra. Sau khi hoàn thành khóa huấn luyện định kỳ và làm bài kiểm tra đạt yêu cầu, người lao động sẽ được cấp lại, gia hạn thẻ an toàn lao động.
c. Nội dung của khóa huấn luyện
STT | NỘI DUNG HUẤN LUYỆN | THỜI GIAN HUẤN LUYỆN (GIỜ) | |||
Tổng số | Trong đó | ||||
Lý thuyết | Thực hành | Kiểm tra | |||
I | Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động | 8 | 8 | 0 | 0 |
1 | Tổng quan về hệ thống văn bản quy phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động. | 6 | 6 | ||
2 | Hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động. | 1 | 1 | ||
3 | Các quy định cụ thể của các cơ quan quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động khi xây dựng mới, mở rộng hoặc cải tạo các công trình, các cơ sở để sản xuất, sử dụng, bảo quản, lưu giữ và kiểm định các loại máy, thiết bị, vật tư, các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động. | 1 | 1 | ||
II | Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động | 8 | 8 | 0 | 0 |
1 | Kiến thức cơ bản về các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc. | 4 | 4 | ||
2 | Phương pháp cải thiện điều kiện lao động. | 1 | 1 | ||
3 | Văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh. | 1 | 1 | ||
4 | Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động, người lao động; chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên. | 1 | 1 | ||
5 | Nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng các thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp. | 1 | 1 | ||
III | Nội dung huấn luyện chuyên ngành | 6 | 4 | 2 | 0 |
Kiến thức tổng hợp về các loại máy, thiết bị, các chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại; phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động, quy trình làm việc an toàn với máy, thiết bị, các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động. | 6 | 4 | 2 | ||
IV | Kiểm tra nội dung huấn luyện an toàn kết thúc khóa huấn luyện | 2 | 2 | 0 | 0 |
Tổng cộng | 24 | 22 | 2 |
Xem thêm nội dung huấn luyện của 6 nhóm
d. Thẻ an toàn lao động
Sau khi hoàn thành khóa huấn luyện an toàn lao động và đồng thời vượt qua bài kiểm tra, thì người lao động sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
Trong đó, thẻ an toàn nhóm 3 sẽ thể hiện rõ thông tin như: họ tên, ngày sinh, công việc và môi trường làm việc cụ thể. Đồng thời còn có cả thời gian huấn luyện, mộc đỏ và chữ ký xác nhận hoàn thành khóa huấn luyện.
Theo quy định cấp thẻ an toàn được nêu rõ tại khoản 2 điều 24 nghị định 44/2016/NĐ-CP thì được chia ra thành 2 trường hợp:
- Trường hợp bên phía người sử dụng lao động và bên phía người lao động có hợp đồng lao động với nhau, thì phía người sử dụng lao động phải ký đóng dấu và giáp lai vào thẻ an toàn cho cho người được huấn luyện thuộc nhóm 3 sau khi trải qua khóa huấn luyện từ đơn vị đào tạo an toàn lao động, đồng thời vượt qua bài kiểm tra.
- Trường hợp, người lao động tự do, thời vụ, không có hợp đồng lao động thì đơn vị huấn luyện phải ký đóng dấu và giáp lai vào thẻ an toàn cho người lao động sau khi trải qua khóa huấn luyện từ đơn vị huấn luyện an toàn lao động, đồng thời vượt qua bài kiểm tra.
3. Nhận biết mối nguy hiểm khi sản xuất khăn lạnh
Trong quá trình sản xuất khăn lạnh, có một số mối nguy hiểm có thể gây ra tai nạn lao động hoặc ảnh hưởng đến sức khỏe của người lao động. Một số mối nguy hiểm chính có thể được nhận biết như sau:
- Do quá trình sản xuất khăn lạnh thường sử dụng các hóa chất và khí gas dễ cháy nổ, do đó việc lưu ý và tuân thủ các quy định an toàn về cháy nổ rất quan trọng.
- Do nhà máy sản xuất khăn lạnh sử dụng nhiều thiết bị điện, do đó nguy cơ bị điện giật có thể xảy ra khi các thiết bị này không được bảo trì và sử dụng đúng cách.
- Việc tiếp xúc với các hóa chất và khí độc trong quá trình sản xuất khăn lạnh có thể gây ra ngộ độc, ảnh hưởng đến sức khỏe của người lao động.
- Các thiết bị và máy móc trong nhà máy sản xuất khăn lạnh có thể gây ra tai nạn lao động khi không được sử dụng đúng cách hoặc không tuân thủ các quy định an toàn lao động.
- Việc phải làm việc nhiều giờ đồng hồ trong tư thế ngồi hoặc đứng lâu có thể gây ra đau lưng, mỏi cổ cho người lao động. Do đó, việc sử dụng đúng cách các thiết bị hỗ trợ và tuân thủ các quy định an toàn lao động về sức khỏe là rất quan trọng.
4. Tai nạn lao động thường xảy ra khi sản xuất khăn lạnh
Các dạng tai nạn lao động thường xảy ra khi sản xuất khăn lạnh bao gồm:
- Tai nạn cắt, đâm: Các máy móc sản xuất khăn lạnh sử dụng dao cắt, dao đâm để cắt và xén vải. Nếu không được sử dụng cẩn thận, người làm việc có thể bị cắt, đâm bởi dao máy.
- Tai nạn nghiền, va chạm: Trong quá trình vận hành máy móc sản xuất khăn lạnh, có thể xảy ra va chạm giữa các bộ phận máy móc, gây ra tai nạn nghiền hoặc va chạm.
- Tai nạn cháy nổ: Trong quá trình sản xuất khăn lạnh, các hóa chất, dầu mỡ và điện có thể gây ra nguy cơ cháy nổ nếu không được sử dụng đúng cách.
- Tai nạn về sức khỏe: Người làm việc trong nhà máy sản xuất khăn lạnh có thể phải làm việc trong môi trường ẩm ướt, lạnh, gây ra các vấn đề về sức khỏe như cảm lạnh, đau nhức cơ, đau đầu, viêm phổi…
- Tai nạn về độc hại: Việc sử dụng hóa chất và các chất độc hại khác trong quá trình sản xuất khăn lạnh có thể gây ra nguy cơ độc hại đối với sức khỏe của người làm việc nếu không được sử dụng đúng cách và không được bảo vệ đầy đủ.
5. Các biện pháp an toàn khi tham gia sản xuất khăn lạnh
Để đảm bảo an toàn lao động trong quá trình sản xuất khăn lạnh, các biện pháp an toàn cần được áp dụng như sau:
- Các máy móc và thiết bị cần được bảo trì, kiểm tra định kỳ để đảm bảo hoạt động an toàn và hiệu quả. Các chức năng bảo vệ của máy móc cũng cần được đảm bảo.
- Các công nhân cần được cung cấp đầy đủ thiết bị bảo vệ cá nhân bao gồm mũ bảo hiểm, kính bảo hộ, găng tay, ủng, khẩu trang,… để bảo vệ sức khỏe và ngăn ngừa tai nạn lao động.
- Các khăn lạnh cần được vận chuyển và lưu trữ đúng cách để tránh bị hư hỏng hoặc gây nguy hiểm cho người lao động và môi trường.
- Các nhân viên cần được đào tạo về quy trình làm việc an toàn, cách sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân, quy định về an toàn vận hành máy móc và thiết bị,…
- Việc kiểm tra định kỳ và đánh giá rủi ro sẽ giúp đảm bảo sự an toàn trong quá trình sản xuất khăn lạnh. Ngoài ra, cần nâng cao nhận thức của người lao động về an toàn để tránh tai nạn xảy ra.
- Các quy định về an toàn lao động cần được thực hiện đầy đủ và nghiêm ngặt để đảm bảo an toàn cho người lao động và môi trường.
- Huấn luyện an toàn lao động cho công nhân trước khi vận hành máy móc hoặc tham gia vào quá trình sản xuất khăn lạnh.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động sản xuất khăn lạnh
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện an toàn lao động sản xuất khăn lạnh
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
namchinh.haiphong341
Bài giảng rất sinh động!