Huấn luyện an toàn lao động tại khu công nghiệp Xuân Lộc
99,000 ₫
Lưu ý: Giá trên đây được tính cho một người, giá có thể biến động tùy vào số lượng học viên tham gia khóa học và tùy vào vận động của thị trường, để được hỗ trợ chính xác hơn về giá xin tham khảo bảng báo giá hoặc liên hệ trực tiếp với nhân viên tư vấn của chúng tôi.
An toàn lao động là một vấn đề quan trọng tại khu công nghiệp Xuân Lộc và cần được giải quyết kịp thời để đảm bảo cho sức khỏe và sự an toàn của người lao động và nâng cao uy tín cho các doanh nghiệp tại đây. Khóa Huấn luyện an toàn lao động là một trong những giải pháp hiệu quả nâng cao nhận thức về cách phòng chống tai nạn lao động cho người lao động trong khu công nghiệp Xuân Lộc.
1. Tổng quan về khu công nghiệp Xuân Lộc
a. Lịch sử hình thành khu công nghiệp Xuân Lộc
Khu công nghiệp Xuân Lộc nằm tại huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai, Việt Nam. Khu công nghiệp được thành lập vào năm 2006, với diện tích ban đầu là khoảng 108 ha và được quy hoạch để phát triển các ngành công nghiệp chế biến thực phẩm, dệt may, sản xuất điện tử và điện tử viễn thông.
Từ năm 2016 đến nay, diện tích của khu công nghiệp Xuân Lộc đã được mở rộng lên đến 120 ha, với hơn 20 doanh nghiệp đang hoạt động trong khu vực này. Các doanh nghiệp này đa dạng về ngành nghề sản xuất, bao gồm cả các ngành sản xuất linh kiện điện tử, ô tô, các sản phẩm công nghiệp khác như nhựa, gỗ, thép, cao su, vv.
Khu công nghiệp Xuân Lộc được coi là một trong những khu công nghiệp phát triển nhanh nhất của Việt Nam trong những năm gần đây, đóng góp vào việc tăng trưởng kinh tế và tạo việc làm cho địa phương. Tuy nhiên, cũng có một số vấn đề xã hội và môi trường đang được quan tâm, như ô nhiễm môi trường, khó khăn trong việc tìm kiếm lao động phù hợp và đảm bảo quyền lợi của người lao động.
b. Các công ty bên trong khu công nghiệp Xuân Lộc
- XÍ NGHIỆP EPIC DESIGNERS (VIETNAM) – CHI NHÁNH XUÂN LỘC
- RICH POLICY CO., LTD
- BORN LUCKY INVESTMENTS LIMITED
- BAIKSAN CO., LTD
- CÔNG TY TOPPING INTERNATIONAL
- LONG DEAN COMPANY LTD
- E- SPACE TECH CO., LTD
- YOUNG IL LEATHER CO., LTD
- PACCESS LLC
- PRIME ASIA ( S.E. ASIA) LEATHER CORPORATION
- ROYAL TECH COMPANY LIMITED
- DEAWON CHEMICAL CO., LTD
- CHIN HSIN INDUSTRIAL LIMITED
- REDWAY INTERNATIONAL ENTERPRISES CO., LTD
- GETTING MORE INT’L LTD
- COHEN ENTERPRISES INC
- GRAND INTERNATIONAL INVESTMENT CORPORATION LIMITED
- OIA GLOBAL LOGISTICS SCM
- GOLD LONG JOHN INTERNATIONAL CO., LTD
- INSTRON A DAVISION OF ITW LTD
- PAXAR FAR EAST LIMITED
- TAIWAN FIXED NETWORKS CO., LTD
- CÔNG TY TNHH GIÀY DONA STANDARD VIỆT NAM
- FENG TAY ENTERPRISE CO., LTD
- CTY CỔ PHẦN CHẾ BIẾN XNK NÔNG SẢN THỰC PHẨM VIỆT
- CÔNG TY TNHH GIÀY DONA STANDARD VIỆT NAM
c. Tiềm lực kinh tế tại khu công nghiệp Xuân Lộc
Khu công nghiệp Xuân Lộc được coi là một trong những khu công nghiệp có tiềm lực kinh tế khá lớn của tỉnh Đồng Nai và cả nước Việt Nam. Các điểm mạnh của khu công nghiệp này bao gồm:
- Giao thông thuận lợi: Khu công nghiệp Xuân Lộc nằm gần các tuyến đường huyết mạch của khu vực Đông Nam Bộ như Quốc lộ 1A, Quốc lộ 20, Đại lộ Hùng Vương, gần cảng biển Cái Mép – Thị Vải và sân bay quốc tế Long Thành.
- Diện tích lớn và đa dạng ngành nghề: Khu công nghiệp Xuân Lộc có diện tích lớn, hơn 120 ha, với hơn 20 doanh nghiệp đang hoạt động trong nhiều ngành nghề khác nhau.
- Cơ sở hạ tầng hoàn chỉnh: Khu công nghiệp Xuân Lộc được đầu tư xây dựng cơ sở hạ tầng đầy đủ và hiện đại như hệ thống đường giao thông, điện, nước, viễn thông, vv.
- Sự hỗ trợ của chính quyền địa phương: Chính quyền địa phương Đồng Nai đã có những chính sách hỗ trợ và tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp hoạt động tại khu công nghiệp Xuân Lộc.
Nhờ có những tiềm lực kinh tế trên, khu công nghiệp Xuân Lộc đã thu hút được nhiều doanh nghiệp trong và ngoài nước đầu tư và phát triển. Khu công nghiệp này đóng góp rất lớn vào năng lực sản xuất của Việt Nam, tạo việc làm cho người dân và đóng góp vào tăng trưởng kinh tế của tỉnh Đồng Nai.
d. Vị trí địa lý của khu công nghiệp Xuân Lộc
Xem bản đồ: tại đây
Địa điểm: Xã Xuân Tâm và Xuân Hiệp, huyện Xuân Lộc, tỉnh Đồng Nai
- Đường bộ:Cách thành phố Hồ Chí Minh 110 km, thành phố Biên Hòa 90 km
- Hàng không: Cách sân bay Tân Sơn Nhất 114 km, sân bay Long Thành 77 km
- Cảng biển: Cảng Cát Lái 108 km, cảng Cái Mép 98 km
Tổng diện tích: 108 ha
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn tại khu công nghiệp Xuân Lộc
a. Huấn luyện an toàn lao động là gì?
- Khóa huấn luyện an toàn lao động tại Đồng Nai là một khóa đào tạo chuyên sâu về an toàn lao động dành cho những người làm trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng, sản xuất và các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động. Khóa huấn luyện này được tổ chức bởi các trung tâm đào tạo nghiệp vụ an toàn lao động của Nam Việt tại khu công nghiệp Xuân Lộc.
- Trong khóa học này, các học viên sẽ được cung cấp kiến thức và kỹ năng cần thiết để đảm bảo an toàn cho bản thân và đồng nghiệp trong quá trình làm việc. Các chủ đề được đào tạo bao gồm các quy định pháp luật về an toàn lao động, nhận biết và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phương pháp kiểm tra và bảo dưỡng các thiết bị an toàn, kỹ năng cấp cứu và xử lý các trường hợp khẩn cấp.
- Đối với các doanh nghiệp, việc đào tạo an toàn lao động cho nhân viên không chỉ giúp tăng cường năng lực và hiệu quả làm việc của nhân viên, mà còn đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động của pháp luật và giảm thiểu rủi ro tai nạn lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lao động phụ thuộc vào nhiều yếu tố như loại công việc, ngành nghề… Tuy nhiên, Tổng thời gian huấn luyện chính xác của từng nhóm được quy định tại điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Nhóm 1: 16 giờ
- Nhóm 2: 48 giờ
- Nhóm 3: 24 giờ
- Nhóm 4: 16 giờ
- Nhóm 5: 16 giờ
- Nhóm 6: 4 giờ
c. Nội dung của khóa huấn luyện
Nội dung huấn luyện an toàn lao động bao gồm các kiến thức và kỹ năng cần thiết để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn cho người lao động và tài sản của doanh nghiệp. Cụ thể, huấn luyện an toàn lao động có thể bao gồm các nội dung sau:
- Kiến thức về luật an toàn lao động, quy định về an toàn lao động của nhà nước và của doanh nghiệp.
- Kiến thức về nguy cơ và các loại tai nạn lao động trong môi trường làm việc.
- Kỹ năng và cách thức sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân và thiết bị bảo vệ chung.
- Các phương pháp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc.
- Cách xử lý tình huống nguy hiểm và cách tổ chức cứu hộ khi xảy ra tai nạn lao động.
- Kiến thức về bảo vệ môi trường làm việc.
Ngoài ra, nội dung huấn luyện còn có thể được điều chỉnh phù hợp với từng loại ngành nghề và điều kiện làm việc cụ thể.
d. Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn lao động
Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động
- Mẫu giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động được mô tả quy cách tại mẫu 08 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP và chúng được cấp cho nhóm 1,2,5,6.
- Theo đó, mẫu giấy có kích thước 13 cm x 19 cm, mặt ngoài của nó có màu xanh da trời.
- Nội dung của mặt ngoài giấy chứng nhận được thể hiện như hình bên trên
- Mặt trong của giấy có nền màu trắng và nội dung được thể hiện như bên dưới.
- Mẫu thẻ an toàn lao động được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 06 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Người lao động nhóm 3 sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
- Theo đó, mẫu thẻ có kích thước 60 mm x 90 mm, nội dung trong mặt trước và mặt sau được thể hiện như hình bên dưới.
Bên người sử dụng lao động có thể cấp thẻ an toàn nhóm 3 cho bên người được huấn luyện an toàn lao động sau khi kiểm tra đạt yêu cầu và có hợp đồng lao động giữa 2 bên.
Sổ theo dõi người được huấn luyện
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 1, 2, 5, 6 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 09 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 3 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 10 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 4 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 11 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Riêng với nhóm 4 chỉ được cấp sổ theo dõi mà không có chứng chỉ an toàn nhóm 4.
- Nội dung trong sổ theo dõi nhóm 4 được thể hiện như hình bên dưới.
3. Vấn đề việc làm tại khu công nghiệp Xuân Lộc
Mặc dù khu công nghiệp Xuân Lộc đã đóng góp vào việc tạo việc làm cho người dân địa phương, nhưng vẫn còn một số vấn đề về việc làm cần được quan tâm và giải quyết. Các vấn đề này bao gồm:
- Khó khăn trong tuyển dụng lao động: Mặc dù có nhiều doanh nghiệp hoạt động tại khu công nghiệp Xuân Lộc, nhưng tuyển dụng lao động vẫn gặp khó khăn do sự cạnh tranh giữa các doanh nghiệp. Điều này đòi hỏi các doanh nghiệp phải đầu tư nhiều hơn vào các chính sách, chế độ phúc lợi và mức lương để thu hút nhân tài.
- Thiếu lao động có trình độ: Một số doanh nghiệp trong khu công nghiệp Xuân Lộc đang gặp khó khăn trong việc tuyển dụng lao động có trình độ cao để đáp ứng nhu cầu sản xuất và phát triển của họ. Điều này cần có sự hỗ trợ từ chính quyền địa phương và các tổ chức giáo dục, đào tạo để cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho khu công nghiệp.
- Vấn đề về quyền lợi của người lao động: Một số doanh nghiệp trong khu công nghiệp Xuân Lộc đã gặp phải các vấn đề liên quan đến việc đảm bảo quyền lợi của người lao động, chẳng hạn như việc trả lương không đúng thời hạn, không đảm bảo an toàn và sức khỏe cho người lao động. Để giải quyết vấn đề này, cần có sự hỗ trợ và giám sát từ các cơ quan chức năng và chính quyền địa phương để đảm bảo quyền lợi của người lao động được bảo vệ.
4. Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp
Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp bao gồm:
- Không đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn lao động: Một số khu công nghiệp không đáp ứng được các tiêu chuẩn an toàn lao động hoặc không đủ thiết bị bảo vệ cá nhân cho công nhân.
- Nhân viên không được đào tạo đầy đủ: Một số công nhân không được đào tạo đầy đủ về an toàn lao động và không biết cách sử dụng các thiết bị bảo vệ cá nhân.
- Thiếu trang thiết bị an toàn: Một số khu công nghiệp thiếu các trang thiết bị an toàn như cầu thang, lan can, cửa thoát hiểm, hệ thống chữa cháy…
- Thiếu giám sát: Một số khu công nghiệp không có đội ngũ giám sát an toàn lao động hoặc giám sát không đủ chặt chẽ, không thường xuyên kiểm tra thiết bị, hệ thống an toàn lao động.
- Thời gian làm việc quá dài: Một số công nhân phải làm việc quá lâu hoặc không được nghỉ ngơi đầy đủ, gây mệt mỏi, dẫn đến sai sót trong quá trình làm việc.
- Không tuân thủ quy định an toàn lao động: Một số công nhân không tuân thủ quy định an toàn lao động hoặc không đeo đủ trang thiết bị bảo vệ cá nhân, dẫn đến tai nạn lao động.
5. Biện pháp kiểm soát tai nạn lao động trong khu công nghiệp Xuân Lộc
Việc kiểm soát tai nạn lao động trong khu công nghiệp Xuân Lộc là một trong những vấn đề quan trọng cần được quan tâm và giải quyết. Để đảm bảo an toàn cho người lao động, cần có các biện pháp kiểm soát tai nạn lao động như sau:
- Thực hiện quản lý an toàn lao động tại khu công nghiệp: Các doanh nghiệp cần thực hiện quản lý an toàn lao động tại khu công nghiệp theo quy định của pháp luật, bao gồm việc đánh giá, đưa ra các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động và hướng dẫn cho người lao động về cách thực hiện công việc một cách an toàn.
- Đào tạo người lao động về an toàn lao động: Các doanh nghiệp cần tổ chức đào tạo cho người lao động về an toàn lao động, nhằm nâng cao nhận thức và kỹ năng của họ trong việc đảm bảo an toàn khi làm việc.
- Thực hiện kiểm tra, đánh giá và báo cáo tai nạn lao động: Các doanh nghiệp cần thường xuyên kiểm tra và đánh giá tình hình an toàn lao động trong doanh nghiệp, đồng thời báo cáo kết quả đến cơ quan chức năng để nhận được sự hỗ trợ và giám sát.
- Đầu tư vào các thiết bị và công nghệ an toàn lao động: Các doanh nghiệp cần đầu tư vào các thiết bị và công nghệ an toàn lao động, như các hệ thống cảnh báo, hệ thống phòng cháy chữa cháy, trang thiết bị bảo hộ cá nhân để bảo vệ cho người lao động.
- Tăng cường giám sát của cơ quan chức năng: Chính quyền địa phương và các cơ quan chức năng cần tăng cường giám sát và kiểm tra việc thực hiện quy định về an toàn lao động tại khu công nghiệp Xuân Lộc, nhằm đảm bảo việc thực hiện các biện pháp an toàn và giảm thiểu tai nạn lao động.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
“Tôi rất hài lòng với dịch vụ huấn luyện an toàn của Nam Việt, chất lượng giảng dạy đúng tiêu chuẩn mà chúng tôi đề ra. Góp phần giúp cho công ty chúng tôi bớt được một vấn đề cần xử lý, từ đó mà chúng tôi tập trung vào chuyên môn của mình nhiều hơn.”
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Bắc Nam E&C
“Lần đầu tiên sử dụng dịch vụ tại An Toàn Nam Việt tôi rất bất ngờ bởi sự hỗ trợ nhiệt tình 24/7 của đội ngũ chuyên viên tư vấn. Công tác tổ chức lớp rất nhanh chóng và thuận tiện với công ty chúng tôi, cảm ơn sự phục vụ của Nam Việt rất nhiều!”
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
10. Tham khảo thêm tài liệu huấn luyện an toàn lao động
Chưa có bình luận nào
Here is some important information regarding delivery.
phanminhhang341
Dịch vụ huấn luyện an toàn lao động rất tốt nhé, giảng viên dạy rất sinh động dễ hiểu!