1. Tổng quan về Quảng Trị
a. Bức tranh kinh tế tại Quảng Trị
Tỉnh Quảng Trị nằm ở khu vực miền Trung, giáp ranh với các tỉnh Thừa Thiên-Huế, Quảng Bình và Laos. Với địa hình phức tạp, nhiều suối, sông, đồi núi và bãi biển, Quảng Trị có nhiều tiềm năng để phát triển kinh tế.
Dịch vụ huấn luyện an toàn lao động ở Huyện Đảo Cồn Cỏ, Thành phố Đông Hà, Huyện Đakrông, Huyện Hướng Hóa, Thị xã Quảng Trị, Huyện Vĩnh Linh, Huyện Gio Linh, Huyện Triệu Phong, Huyện Hải Lăng, Huyện Cam Lộ thuộc Tỉnh Quảng Trị đang phát triển mạnh mẽ.
Theo thống kê của Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Quảng Trị, năm 2020, tổng sản phẩm địa phương đạt 24.915 tỷ đồng, tăng 4,53% so với năm trước đó. Trong đó, các lĩnh vực dịch vụ, công nghiệp và nông nghiệp đóng góp nhiều cho nền kinh tế của tỉnh.
- Lĩnh vực dịch vụ: Chiếm 43,38% tổng sản phẩm địa phương. Các dịch vụ du lịch, khách sạn, nhà hàng, thương mại và vận tải là những ngành nghề được phát triển mạnh trong tỉnh Quảng Trị. Các địa danh nổi tiếng của Quảng Trị như Khe Sanh, Cồn Cỏ, Hồ Tràm, biển Cửa Việt thu hút du khách trong và ngoài nước.
- Lĩnh vực công nghiệp: Chiếm 27,97% tổng sản phẩm địa phương. Các ngành công nghiệp trọng điểm của Quảng Trị bao gồm chế biến thực phẩm, chế biến gỗ, sản xuất đá, xây dựng và sản xuất nông sản. Tỉnh cũng đang quan tâm đến việc thu hút các nhà đầu tư trong lĩnh vực sản xuất điện tử, điện lạnh và máy móc.
- Lĩnh vực nông nghiệp: Chiếm 17,38% tổng sản phẩm địa phương. Quảng Trị có điều kiện thuận lợi để phát triển nông nghiệp với diện tích đất trồng lớn và khí hậu ấm áp, mưa phù hợp với cây trồng. Các sản phẩm nông nghiệp chủ lực của tỉnh là lúa, hạt điều, mía, dừa và bắp.
- Lĩnh vực khai thác: Chiếm 11,27% tổng sản phẩm địa phương. Quảng Trị có nhiều khoáng sản quý như đá granit, đá hoa cương, quặng sắt, đất sét và đất san lấp.
b. Lĩnh vực sản xuất tại Quảng Trị
Quảng Trị là một tỉnh miền Trung Việt Nam, nằm ở phía Bắc của vùng miền Trung, giáp ranh với các tỉnh Thừa Thiên Huế, Quảng Bình và Lào. Kinh tế của tỉnh Quảng Trị phát triển chủ yếu dựa trên các ngành nông nghiệp, chế biến thực phẩm, dịch vụ và công nghiệp.
- Nông nghiệp: Quảng Trị có thế mạnh trong sản xuất các loại cây trồng như lúa, mía, ngô, đậu, sắn và các loại rau củ quả. Các sản phẩm này được sản xuất chủ yếu trên các đồng ruộng ở vùng nông thôn.
- Chế biến thực phẩm: Quảng Trị có một số công ty chế biến thực phẩm, chẳng hạn như sản xuất bột mì, bánh kẹo, đường, thịt lợn, gia súc, gia cầm, thủy hải sản và đồ uống.
- Dịch vụ: Ngành dịch vụ tại Quảng Trị đang được phát triển nhanh chóng, đặc biệt là trong lĩnh vực du lịch. Tỉnh này có nhiều điểm đến du lịch nổi tiếng như Khe Sanh, Đại Lộc, hầm Mật, Lăng Hồ Chủ tịch Hồ Chí Minh,…
- Công nghiệp: Công nghiệp của Quảng Trị chủ yếu tập trung vào sản xuất các sản phẩm như xi măng, đá granit, thép, gỗ, gạch, đá xây dựng, bê tông, dầu thực vật, và thực phẩm đông lạnh.
Tuy nhiên, kinh tế Quảng Trị vẫn còn nhiều hạn chế, thấp kém so với các tỉnh lân cận. Nhiều người dân địa phương vẫn phải tìm kiếm việc làm ở các tỉnh khác vì thiếu nguồn việc làm ổn định tại địa phương.
c. Lĩnh vực xây dựng tại Quảng Trị
- Tại Quảng Trị, lĩnh vực xây dựng cũng đóng góp phần quan trọng vào nền kinh tế địa phương. Các hoạt động trong lĩnh vực xây dựng chủ yếu tập trung vào các công trình giao thông, cơ sở hạ tầng, nhà ở và các công trình công nghiệp.
- Theo báo cáo của Sở Xây dựng Quảng Trị, trong năm 2020, tổng giá trị xây dựng các công trình tại địa phương đạt khoảng 7,8 nghìn tỷ đồng, tăng 7,8% so với năm trước. Trong đó, giá trị xây dựng các công trình dân dụng đạt khoảng 5,5 nghìn tỷ đồng, chiếm 70,5% tổng giá trị xây dựng các công trình. Các công trình công nghiệp đóng góp khoảng 1,3 nghìn tỷ đồng, tăng 22,6% so với năm trước.
- Tuy nhiên, lĩnh vực xây dựng ở Quảng Trị cũng gặp một số khó khăn và thách thức, bao gồm sự thiếu hụt nguồn cung cấp vật liệu xây dựng và sự thiếu hụt lao động chất lượng cao. Ngoài ra, cơ chế quản lý xây dựng cũng còn hạn chế và chưa đáp ứng đủ yêu cầu của sự phát triển kinh tế và xã hội địa phương.
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn lao động tại Quảng Trị
a. Huấn luyện an toàn lao động là gì?
- Khóa huấn luyện an toàn lao động tại Quảng Trị là một khóa đào tạo chuyên sâu về an toàn lao động dành cho những người làm trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng, sản xuất và các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động. Khóa huấn luyện này được tổ chức bởi các trung tâm đào tạo nghiệp vụ an toàn lao động của Nam Việt tại Quảng Trị.
- Trong khóa học này, các học viên sẽ được cung cấp kiến thức và kỹ năng cần thiết để đảm bảo an toàn cho bản thân và đồng nghiệp trong quá trình làm việc. Các chủ đề được đào tạo bao gồm các quy định pháp luật về an toàn lao động, nhận biết và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phương pháp kiểm tra và bảo dưỡng các thiết bị an toàn, kỹ năng cấp cứu và xử lý các trường hợp khẩn cấp.
- Đối với các doanh nghiệp, việc đào tạo an toàn lao động cho nhân viên không chỉ giúp tăng cường năng lực và hiệu quả làm việc của nhân viên, mà còn đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động của pháp luật và giảm thiểu rủi ro tai nạn lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh.
- Huấn luyện an toàn lao động tại Khu công nghiệp Nam Đông Hà, Khu công nghiệp Quán Ngang, Khu công nghiệp Tây Bắc Hồ Xá thuộc tỉnh Quảng Trị là cần thiết để tạo ra một môi trường làm việc an toàn cho người lao động.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lao động phụ thuộc vào nhiều yếu tố như loại công việc, ngành nghề… Tuy nhiên, Tổng thời gian huấn luyện chính xác của từng nhóm được quy định tại điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Nhóm 1: 16 giờ
- Nhóm 2: 48 giờ
- Nhóm 3: 24 giờ
- Nhóm 4: 16 giờ
- Nhóm 5: 16 giờ
- Nhóm 6: 4 giờ
c. Nội dung của khóa huấn luyện
Nội dung huấn luyện an toàn lao động bao gồm các kiến thức và kỹ năng cần thiết để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn cho người lao động và tài sản của doanh nghiệp. Cụ thể, huấn luyện an toàn lao động có thể bao gồm các nội dung sau:
- Kiến thức về luật an toàn lao động, quy định về an toàn lao động của nhà nước và của doanh nghiệp.
- Kiến thức về nguy cơ và các loại tai nạn lao động trong môi trường làm việc.
- Kỹ năng và cách thức sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân và thiết bị bảo vệ chung.
- Các phương pháp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc.
- Cách xử lý tình huống nguy hiểm và cách tổ chức cứu hộ khi xảy ra tai nạn lao động.
- Kiến thức về bảo vệ môi trường làm việc.
Ngoài ra, nội dung huấn luyện còn có thể được điều chỉnh phù hợp với từng loại ngành nghề và điều kiện làm việc cụ thể.
d. Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn lao động
Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động
- Mẫu giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động được mô tả quy cách tại mẫu 08 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP và chúng được cấp cho nhóm 1,2,5,6.
- Theo đó, mẫu giấy có kích thước 13 cm x 19 cm, mặt ngoài của nó có màu xanh da trời.
- Nội dung của mặt ngoài giấy chứng nhận được thể hiện như hình bên trên
- Mặt trong của giấy có nền màu trắng và nội dung được thể hiện như bên dưới.
- Mẫu thẻ an toàn lao động được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 06 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Người lao động nhóm 3 sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
- Theo đó, mẫu thẻ có kích thước 60 mm x 90 mm, nội dung trong mặt trước và mặt sau được thể hiện như hình bên dưới.
Bên người sử dụng lao động có thể cấp thẻ an toàn nhóm 3 cho bên người được huấn luyện an toàn lao động sau khi kiểm tra đạt yêu cầu và có hợp đồng lao động giữa 2 bên.
Sổ theo dõi người được huấn luyện
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 1, 2, 5, 6 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 09 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 3 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 10 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 4 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 11 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Riêng với nhóm 4 chỉ được cấp sổ theo dõi mà không có chứng chỉ an toàn nhóm 4.
- Nội dung trong sổ theo dõi nhóm 4 được thể hiện như hình bên dưới.
3. Vấn đề việc làm tại Quảng Trị
- Tình hình việc làm tại Quảng Trị hiện nay vẫn còn khá khó khăn, đặc biệt là trong bối cảnh đại dịch COVID-19 vẫn đang diễn biến phức tạp. Tuy nhiên, các ngành công nghiệp lớn như công nghiệp chế biến thủy sản, du lịch và dịch vụ đã tạo ra nhiều cơ hội việc làm cho người dân địa phương.
- Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Trị, tính đến tháng 6 năm 2021, tỉnh có khoảng 80.000 lao động trong độ tuổi lao động. Tuy nhiên, tỷ lệ thất nghiệp vẫn khá cao, đặc biệt là ở các địa phương nông thôn.
- Một số ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng tại Quảng Trị hiện nay bao gồm: chế biến thủy sản, may mặc, gỗ và sản phẩm từ gỗ, dệt may, xây dựng và vận chuyển.
- Ngoài ra, các dự án lớn đang được triển khai tại khu vực này, như Dự án Nhà máy điện mặt trời Quảng Trị, Dự án Cảng quốc tế Hòa Phát, cũng có thể tạo ra nhiều việc làm mới cho người dân địa phương.
4. Tình hình tai nạn lao động tại Quảng Trị
- Tình hình tai nạn lao động tại Quảng Trị vẫn còn diễn ra phức tạp và đòi hỏi sự chú ý và giải quyết kịp thời của các cơ quan chức năng. Theo thống kê của Cục An toàn lao động, trong năm 2020, trên địa bàn tỉnh Quảng Trị đã xảy ra 31 vụ tai nạn lao động, khiến 34 người chết và 21 người bị thương.
- Các nguyên nhân chủ yếu dẫn đến tai nạn lao động tại Quảng Trị là do vi phạm quy trình an toàn, sơ suất trong quản lý an toàn lao động, thiếu hiểu biết về an toàn lao động, và một số nguyên nhân khác như thiếu trang thiết bị bảo hộ lao động và phương tiện bảo vệ môi trường.
- Để giải quyết vấn đề tai nạn lao động tại Quảng Trị, cơ quan chức năng đã đưa ra nhiều biện pháp như: nâng cao nhận thức và ý thức của người lao động về an toàn lao động, tăng cường kiểm tra, giám sát quy trình an toàn lao động tại các cơ sở sản xuất, đầu tư vào thiết bị bảo hộ lao động và phương tiện bảo vệ môi trường, đồng thời cũng tăng cường đào tạo, nâng cao năng lực, kiến thức và tay nghề cho người lao động.
5. Biện pháp kiểm soát tai nạn lao động
Để kiểm soát tai nạn lao động và khắc phục hậu quả tại Quảng Trị, có thể áp dụng một số biện pháp như sau:
- Nâng cao nhận thức của người lao động: Cần đưa ra các chương trình đào tạo về an toàn lao động để nâng cao nhận thức của người lao động. Các chương trình này có thể được thực hiện bởi các tổ chức nghiên cứu hoặc đơn vị tư vấn an toàn lao động.
- Tăng cường kiểm tra và giám sát: Các cơ quan chức năng cần tăng cường kiểm tra và giám sát các doanh nghiệp đối với việc tuân thủ các quy định về an toàn lao động. Nếu phát hiện vi phạm, cần có các biện pháp xử lý kịp thời và mạnh mẽ để ngăn chặn tai nạn lao động xảy ra.
- Đầu tư vào thiết bị bảo vệ lao động: Doanh nghiệp cần đầu tư vào các thiết bị bảo vệ lao động để đảm bảo an toàn cho người lao động. Các thiết bị này bao gồm mũ bảo hiểm, áo giáp, giày bảo hộ, kính bảo hộ, v.v.
- Xây dựng một môi trường làm việc an toàn: Doanh nghiệp cần xây dựng một môi trường làm việc an toàn bằng cách tạo ra các điều kiện làm việc thuận lợi, phù hợp với quy định về an toàn lao động. Đồng thời, cần đưa ra các quy trình và quy định rõ ràng để người lao động có thể thực hiện công việc một cách an toàn.
- Hỗ trợ người lao động bị tai nạn: Nếu có tai nạn lao động xảy ra, cần đưa ra các biện pháp hỗ trợ cho người lao động bị tai nạn và gia đình của họ. Các biện pháp này có thể bao gồm trợ cấp, chăm sóc sức khỏe, tư vấn tâm lý, v.v.
- Nghiên cứu và đưa ra các giải pháp mới: Cần thực hiện các nghiên cứu và đưa ra các giải pháp mới để giảm thiểu tai nạn lao động.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động tại Quảng Trị
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện an toàn lao động tại Quảng Trị
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
- Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
- Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
- Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
- Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
- Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
- Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
- Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
- Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
huynhtran_dathien22
Sự đóng góp tích cự của Nam Việt cho an toàn lao động tại Việt Nam là không thể chối cãi. An Toàn Nam Việt đã trao món quà về sức khỏe lao động cho công nhân của chúng tôi, để họ có thể bảo vệ bản thân mình. Thay mặt Anh/Chị/Em công nhân, tôi gửi lời cảm ơn đến công ty Nam Việt rất nhiều.
An Toàn Nam Việt Quản trị viên
Chúng tôi xin chân thành cảm ơn quý khách hàng đã đánh giá cao và tin tưởng vào trung tâm của chúng tôi. Một lần nữa xin chân thành cảm ơn Anh/Chị!