1. Tổng quan về máy lạnh
a. Máy lạnh là gì?
Máy lạnh còn gọi là điều hòa nhiệt độ là một thiết bị dùng để làm lạnh không khí và điều hòa nhiệt độ trong không gian sống hoặc làm việc. Có thể sử dụng máy lạnh trong gia đình, văn phòng, cửa hàng, nhà hàng, khách sạn, phòng máy tính, phòng server và các nơi khác.
Máy lạnh sử dụng nhiều công nghệ để làm lạnh không khí, nhưng phổ biến nhất là sử dụng quá trình trao đổi nhiệt giữa hơi lạnh và không khí trong không gian được điều khiển bởi một hệ thống điều khiển nhiệt độ.
b. Các loại máy móc sản xuất máy lạnh
Các loại máy móc sản xuất máy lạnh bao gồm:
- Máy ép đồng: máy dùng để sản xuất ống đồng sử dụng cho đường ống trong máy lạnh.
- Máy cắt ống đồng: máy được dùng để cắt ống đồng thành các đoạn ngắn tùy theo độ dài cần thiết.
- Máy uốn ống đồng: máy được dùng để uốn ống đồng thành các dạng cong và hình dạng khác nhau để lắp ráp vào các bộ phận của máy lạnh.
- Máy đùn nhựa: máy dùng để đùn nhựa và tạo hình dạng cho các bộ phận nhựa của máy lạnh.
- Máy hàn ống đồng: máy được sử dụng để hàn các ống đồng lại với nhau.
- Máy nén khí: máy được dùng để nén khí và tạo ra luồng khí lạnh cần thiết cho máy lạnh.
- Máy lắp ráp: máy dùng để lắp ráp các bộ phận của máy lạnh thành sản phẩm hoàn chỉnh.
- Máy kiểm tra chất lượng: máy được sử dụng để kiểm tra chất lượng của các sản phẩm máy lạnh trước khi xuất xưởng.
Các loại máy móc này thường được sử dụng trong các nhà máy sản xuất máy lạnh để gia công các bộ phận, lắp ráp và kiểm tra chất lượng sản phẩm.
c. Các doanh nghiệp sản xuất máy lạnh tại Việt Nam
Có nhiều thương hiệu sản xuất máy lạnh nổi tiếng trên thế giới, trong đó có:
- Daikin: Thương hiệu đến từ Nhật Bản, được thành lập năm 1924, nổi tiếng với các sản phẩm máy lạnh inverter và máy lọc không khí.
- Mitsubishi Electric: Đến từ Nhật Bản, được thành lập năm 1921, là một trong những thương hiệu hàng đầu về máy lạnh, máy giặt, tivi và các sản phẩm điện tử.
- Samsung: Tập đoàn đến từ Hàn Quốc, được thành lập năm 1938, nổi tiếng với các sản phẩm máy lạnh, tivi, điện thoại di động và các sản phẩm điện tử khác.
- LG: Cũng đến từ Hàn Quốc, được thành lập năm 1958, nổi tiếng với các sản phẩm máy lạnh, tivi, máy giặt và các sản phẩm điện tử khác.
- Carrier: Thương hiệu đến từ Mỹ, được thành lập năm 1915, là một trong những thương hiệu hàng đầu về máy lạnh và các giải pháp điều hòa không khí.
- Gree: Thương hiệu đến từ Trung Quốc, được thành lập năm 1991, nổi tiếng với các sản phẩm máy lạnh, máy điều hòa không khí, máy giặt và các sản phẩm điện tử khác.
- Panasonic: Đến từ Nhật Bản, được thành lập năm 1918, là một trong những thương hiệu hàng đầu về máy lạnh, máy giặt, tivi và các sản phẩm điện tử khác.
- Sharp: Thương hiệu đến từ Nhật Bản, được thành lập năm 1912, nổi tiếng với các sản phẩm máy lạnh, tivi, điện thoại di động và các sản phẩm điện tử khác.
d. Các công việc cụ thể trong nhà máy sản xuất máy lạnh
Nhóm 1
- Giám đốc điều hành, phó giám đốc điều hành, trưởng phòng trong nhà máy sản xuất máy lạnh.
Nhóm 2
- Cán bộ an toàn: quản lý an toàn trong nhà máy, thiết kế quy trình an toàn, giám sát và đốc thúc nhân viên tuân thủ quy trình làm việc an toàn.
Nhóm 3
- Sản xuất linh kiện: Các linh kiện như ống đồng, quạt, máy nén, van, bộ điều khiển và các vật liệu cần thiết khác được sản xuất bởi các máy móc chuyên dụng.
- Lắp ráp: Sau khi các linh kiện được sản xuất, các công nhân sẽ lắp ráp các linh kiện vào khung máy lạnh. Các bộ phận sẽ được ghép nối và đặt vào vị trí chính xác trước khi được cố định với nhau.
- Kiểm tra chất lượng: Sau khi máy lạnh được lắp ráp, nó sẽ được kiểm tra chất lượng để đảm bảo rằng nó hoạt động tốt và đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn và hiệu suất.
- Đóng gói và vận chuyển: Khi kiểm tra chất lượng được hoàn tất, các máy lạnh sẽ được đóng gói và đưa vào kho để chờ vận chuyển đến các đại lý hoặc khách hàng.
Nhóm 4
- Các công việc trong văn phòng, phục vụ, bán hàng, marketing.
- Quản lý sản xuất, quản lý chất lượng, quản lý nguồn nhân lực, quản lý vật tư, quản lý tài chính kế toán.
- Thiết kế: Các nhân viên thiết kế sẽ tạo ra bản vẽ kỹ thuật, định vị và phân bổ các linh kiện và vật liệu cần thiết để sản xuất máy lạnh.
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn lao động sản xuất máy lạnh
Trong phạm vi bài viết này chúng tôi tập trung đề cập đến những vấn đề xoay quanh nhóm 3, bởi vì nhóm 3 là nhóm trực tiếp tham gia vào quá trình sản xuất, chịu sự rủi ro cao nhất về an toàn lao động. Tham khảo thêm các nhóm khác tại đây
a. Huấn luyện an toàn lao động nhóm 3 là gì?
- Huấn luyện an toàn lao động nhóm 3 là các buổi học trang bị nhận thức về cách phòng chống tai nạn lao động cho người lao động.
- Khóa đào tạo an toàn lao động sẽ giúp cho người lao động nhận biết và phòng tránh được các mối nguy hiểm, hạn chế được các rủi ro xảy ra tai nạn lao động trong lúc làm việc.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lần đầu
- Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.
- 8 giờ học lý thuyết về hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động
- 8 giờ học lý thuyết về kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động
- 4 giờ học lý thuyết về nội dung huấn luyện chuyên ngành
- 2 giờ học thực hành về nội dung huấn luyện chuyên ngành
- 2 giờ kiểm tra lý thuyết kết thúc khóa huấn luyện
Trung tâm huấn luyện an toàn sẽ phân bố thời gian thành nhiều buổi đào tạo tùy thuộc vào việc bố trí thời gian học cho công nhân viên. Nhưng thông thường, sẽ có 6 buổi huấn luyện, khóa học sẽ diễn ra 3 ngày, với điều kiện là doanh nghiệp sản xuất bố trí được thời gian học liên tục.
Thời gian huấn luyện an toàn định kỳ
- Trước khi thẻ an toàn lao động hết hạn, người lao động nếu muốn cấp lại thì phải trải qua khóa đào tạo an toàn lao động định kỳ, với thời gian huấn luyện an toàn định kỳ bằng ít nhất 50% thời gian huấn luyện an toàn lần đầu.
Giải thích: tổng thời gian huấn luyện an toàn lao động định kỳ ít nhất 12 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra. Sau khi hoàn thành khóa huấn luyện định kỳ và làm bài kiểm tra đạt yêu cầu, người lao động sẽ được cấp lại, gia hạn thẻ an toàn lao động.
c. Nội dung của khóa huấn luyện
STT | NỘI DUNG HUẤN LUYỆN | THỜI GIAN HUẤN LUYỆN (GIỜ) | |||
Tổng số | Trong đó | ||||
Lý thuyết | Thực hành | Kiểm tra | |||
I | Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động | 8 | 8 | 0 | 0 |
1 | Tổng quan về hệ thống văn bản quy phạm pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động. | 6 | 6 | ||
2 | Hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động. | 1 | 1 | ||
3 | Các quy định cụ thể của các cơ quan quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động khi xây dựng mới, mở rộng hoặc cải tạo các công trình, các cơ sở để sản xuất, sử dụng, bảo quản, lưu giữ và kiểm định các loại máy, thiết bị, vật tư, các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động. | 1 | 1 | ||
II | Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động | 8 | 8 | 0 | 0 |
1 | Kiến thức cơ bản về các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc. | 4 | 4 | ||
2 | Phương pháp cải thiện điều kiện lao động. | 1 | 1 | ||
3 | Văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh. | 1 | 1 | ||
4 | Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động, người lao động; chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên. | 1 | 1 | ||
5 | Nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng các thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp. | 1 | 1 | ||
III | Nội dung huấn luyện chuyên ngành | 6 | 4 | 2 | 0 |
Kiến thức tổng hợp về các loại máy, thiết bị, các chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại; phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro về an toàn, vệ sinh lao động, quy trình làm việc an toàn với máy, thiết bị, các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động. | 6 | 4 | 2 | ||
IV | Kiểm tra nội dung huấn luyện an toàn kết thúc khóa huấn luyện | 2 | 2 | 0 | 0 |
Tổng cộng | 24 | 22 | 2 |
Xem thêm nội dung huấn luyện của 6 nhóm
d. Thẻ an toàn lao động
Sau khi hoàn thành khóa huấn luyện an toàn lao động và đồng thời vượt qua bài kiểm tra, thì người lao động sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
Trong đó, thẻ an toàn nhóm 3 sẽ thể hiện rõ thông tin như: họ tên, ngày sinh, công việc và môi trường làm việc cụ thể. Đồng thời còn có cả thời gian huấn luyện, mộc đỏ và chữ ký xác nhận hoàn thành khóa huấn luyện.
Theo quy định cấp thẻ an toàn được nêu rõ tại khoản 2 điều 24 nghị định 44/2016/NĐ-CP thì được chia ra thành 2 trường hợp:
- Trường hợp bên phía người sử dụng lao động và bên phía người lao động có hợp đồng lao động với nhau, thì phía người sử dụng lao động phải ký đóng dấu và giáp lai vào thẻ an toàn cho cho người được huấn luyện thuộc nhóm 3 sau khi trải qua khóa huấn luyện từ đơn vị đào tạo an toàn lao động, đồng thời vượt qua bài kiểm tra.
- Trường hợp, người lao động tự do, thời vụ, không có hợp đồng lao động thì đơn vị huấn luyện phải ký đóng dấu và giáp lai vào thẻ an toàn cho người lao động sau khi trải qua khóa huấn luyện từ đơn vị huấn luyện an toàn lao động, đồng thời vượt qua bài kiểm tra.
3. Nhận biết mối nguy hiểm ảnh hưởng đến người lao động khi sản xuất máy lạnh
Trong quá trình sản xuất máy lạnh, người lao động có thể đối mắt với nhiều nguy hiểm, bao gồm:
- Nguy hiểm từ dòng điện: Nhân viên sản xuất máy lạnh thường phải làm việc với dòng điện mạnh và có thể gây ra tai nạn điện nếu không sử dụng các thiết bị bảo vệ đúng cách.
- Nguy hiểm từ máy móc: Người lao động phải làm việc với nhiều loại máy móc phức tạp, có thể gây ra tai nạn nếu không đảm bảo an toàn.
- Nguy hiểm từ chất liệu sản xuất: Các chất liệu sản xuất máy lạnh như kim loại, hóa chất, khí hóa lỏng,.. có thể gây độc hại và ảnh hưởng đến sức khỏe của người lao động.
- Nguy hiểm từ tiếng ồn: Máy móc trong nhà máy sản xuất máy lạnh tạo ra tiếng ồn lớn, có thể gây hại cho thính giác và sức khỏe chung của người lao động.
- Nguy hiểm từ áp suất khí: Trong quá trình sản xuất, người lao động phải làm việc với các khí hóa lỏng và áp suất cao, có thể gây ra tai nạn nếu không đảm bảo an toàn.
- Nguy hiểm từ nhiệt độ: Máy lạnh thường được sản xuất ở các điều kiện nhiệt độ thấp, đây có thể làm giảm khả năng thích nghi của cơ thể với môi trường làm việc và gây ra các vấn đề sức khỏe khác.
- Nguy hiểm từ cháy nổ: Trong quá trình sản xuất máy lạnh, các vật liệu dễ bắt lửa và khí hóa lỏng có thể gây ra nguy hiểm cháy nổ, đòi hỏi người lao động phải nghiêm ngặt trong việc tuân thủ các quy trình an toàn.
- Nguy hiểm từ các vật tư độc hại: Trong quá trình sản xuất, người lao động có thể tiếp xúc với các vật tư độc hại như thủy ngân, Freon, và các hợp chất phức tạp khác.
4. Các dạng tai nạn lao động thường xảy ra cho người lao động khi sản xuất máy lạnh
Các dạng tai nạn lao động thường xảy ra khi sản xuất máy lạnh có thể bao gồm:
- Tai nạn với máy móc và thiết bị: Khi làm việc với máy móc và thiết bị sản xuất máy lạnh, người lao động có thể gặp các tai nạn như bị kẹt tay, bị cắt, bị va đập, bị bỏng, và bị bịt kín thở.
- Tai nạn do chất hóa học: Các công đoạn sản xuất máy lạnh có thể liên quan đến sử dụng các chất hóa học như khí lạnh, dầu mỡ và các hóa chất khác. Nếu không đeo đủ trang bị bảo vệ, người lao động có thể bị hít phải hoặc tiếp xúc trực tiếp với các chất độc hại gây nguy hiểm cho sức khỏe.
- Tai nạn do tác động của nhiệt độ: Quá trình sản xuất máy lạnh có thể liên quan đến các tác động của nhiệt độ, đặc biệt là khi làm việc với các vật liệu kim loại. Người lao động có thể bị bỏng hoặc mất cảm giác khi tiếp xúc với các vật liệu nóng.
- Tai nạn do vận chuyển và lắp đặt: Khi vận chuyển và lắp đặt máy lạnh, người lao động có thể gặp các tai nạn như bị trầy xước, bị té ngã, và bị bỏng.
5. Các biện pháp an toàn khi tham gia sản xuất máy lạnh
Các biện pháp an toàn khi tham gia sản xuất máy lạnh có thể bao gồm:
- Đảm bảo quy trình sản xuất an toàn: Các nhà máy sản xuất máy lạnh cần phải thiết kế các quy trình sản xuất an toàn và đảm bảo rằng nhân viên được đào tạo về các quy trình này. Việc kiểm soát các chất độc hại và tăng cường an toàn điện cũng là rất quan trọng.
- Trang bị thiết bị bảo hộ: Các nhân viên phải được trang bị đầy đủ thiết bị bảo hộ, bao gồm kính bảo hộ, mặt nạ, găng tay, giày bảo hộ, áo bảo hộ và mũ bảo hộ. Những thiết bị này sẽ giúp bảo vệ nhân viên khỏi các chất độc hại và các vật liệu sắc nhọn.
- Huấn luyện an toàn lao động: Các nhân viên sản xuất máy lạnh cần được đào tạo về các quy trình an toàn, sử dụng thiết bị bảo hộ và nhận biết nguy hiểm để tránh các tai nạn lao động.
- Kiểm tra và bảo dưỡng thiết bị định kỳ: Các máy móc sản xuất máy lạnh cần được kiểm tra định kỳ và bảo dưỡng để đảm bảo an toàn khi sử dụng. Các nhân viên sản xuất cũng cần được đào tạo để phát hiện các vấn đề kỹ thuật và báo cáo ngay cho quản lý.
- Quản lý vật liệu và chất thải: Các nhà máy sản xuất máy lạnh cần phải đảm bảo quản lý vật liệu và chất thải để đảm bảo môi trường làm việc an toàn và bảo vệ môi trường xung quanh.
- Đảm bảo điện an toàn: Việc đảm bảo điện an toàn là rất quan trọng khi sản xuất máy lạnh. Các nhân viên sản xuất cần phải được đào tạo để sử dụng đúng các thiết bị điện và tránh các tai nạn điện.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động sản xuất máy lạnh
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện an toàn lao động sản xuất máy lạnh
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
namchinh.haiphong341
Đơn vị an toàn lao động uy tín tại Việt Nam nhé!