1. Tổng quan về khu công nghiệp Thành Thành Công
a. Lịch sử hình thành khu công nghiệp Thành Thành Công
Khu công nghiệp Thành Thành Công (TTC) là một trong những khu công nghiệp lớn ở tỉnh Tây Ninh, Việt Nam. Đây là khu công nghiệp được xây dựng bởi Công ty Cổ phân Khu công nghiệp Thành Thành Công, một tập đoàn đa ngành hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực công nghiệp thực phẩm và nông nghiệp.
Lịch sử hình thành khu công nghiệp Thành Thành Công có thể được truy nguồn về giai đoạn đầu từ năm 2009, khi TTC quyết định mở rộng hoạt động của mình bằng cách đầu tư vào lĩnh vực công nghiệp. Với kinh nghiệm trong sản xuất thực phẩm và nông nghiệp, TTC nhận thấy tiềm năng phát triển của ngành công nghiệp ở Tây Ninh và quyết định xây dựng một khu công nghiệp để đáp ứng nhu cầu sản xuất và mở rộng quy mô hoạt động của mình.
Sau quá trình nghiên cứu và khảo sát, TTC chọn vị trí tại xã Trảng Bàng, huyện Trảng Bàng, tỉnh Tây Ninh để xây dựng khu công nghiệp. Vị trí này được đánh giá là thuận lợi với đường giao thông kết nối với các tuyến đường quốc lộ và các cảng biển, điều này giúp cho việc vận chuyển hàng hóa và nguyên liệu diễn ra thuận lợi. Ngoài ra, xã Trảng Bàng cũng có nguồn nhân lực dồi dào và có sẵn đất rừng để xây dựng khu công nghiệp.
Khu công nghiệp Thành Thành Công được xây dựng theo các giai đoạn khác nhau. Giai đoạn đầu tiên, TTC tiến hành đầu tư xây dựng nhà máy chế biến thực phẩm và các cơ sở hạ tầng cơ bản. Sau đó, theo sự phát triển và mở rộng của TTC, khu công nghiệp đã được mở rộng và phát triển với sự gia nhập của nhiều doanh nghiệp khác nhau trong các ngành công nghiệp khác nhau.
Hiện nay, khu công nghiệp Thành Thành Công đã trở thành một trung tâm công nghiệp quan trọng không chỉ của tỉnh Tây Ninh mà còn của cả khu vực Đông Nam Bộ
b. Các công ty bên trong khu công nghiệp Thành Thành Công
- CÔNG TY TNHH EVERTEX INTERNATIONAL (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH DAEHA VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH HANTEX GROUP
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP TSUNAMI
- CÔNG TY TNHH HIMILE (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH TOP SPORTS TEXTILE VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH XN PRODUCT
- CÔNG TY TNHH WELLFORM (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH DỆT SỢI LOUVRE
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ NHÔM KENKY VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH GRAND OIL VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH SX TM BÊ TÔNG THÀNH CÔNG TÂY NINH
- CÔNG TY TNHH MTV THIẾT KẾ XÂY DỰNG TRƯỜNG QUÂN SWEET HOME
- CÔNG TY TNHH CAISHI INTERNATIONAL VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH NEW MATERIALS BLUE OCEAN
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP QUỐC TẾ VIỆT NAM COMPASS
- CÔNG TY TNHH KIM PHONG QUANG MINH VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH DỆT GOLDEN
- CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ CÔNG NGHỆ THUẬN THÀNH PHÁT
- CÔNG TY TNHH KAIFUDA VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH YUELOONG (VIETNAM)
- CÔNG TY TNHH EVER OCEAN
- CÔNG TY TNHH ZT TEXTILE VIETNAM
- CÔNG TY TNHH BDH VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH DỆT BO WEI (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH MTV SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ TTC AN HÒA
- CÔNG TY TNHH NPP POWER (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH KPP ZIPPER VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VICOME (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH NGUYÊN LIỆU GIÀY PINXIANG VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH VINACEN INTERNATIONAL
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP DONG-A
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP INOX LEGEND
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ DỆT TUCHANG YINFENG
- CÔNG TY TNHH MAY MẶC QINGDAO ROY-NE (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT VẬT LIỆU MỚI SINCETECH (VIỆT NAM)
- CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ KẾT CẤU THÉP ĐẠI TÍN
- CÔNG TY TNHH RITAR POWER (VIỆT NAM)
- CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP PINNACLE (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH DỆT SHENG FA VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH SỢI, DỆT NHUỘM UNITEX
- CÔNG TY TNHH BINNA (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH DỆT MAY RISE SUN HỒNG KÔNG (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH DỆT MAY SUNRISE (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH KUO YUEN TÂY NINH(SHENZHEN CTI INTERNATIONAL CERTIFICATION.,LTD)
- CÔNG TY TNHH SHENLONG FUR (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH MAY MẶC REHONG VIỆT NAM(DỊCH VỤ ĐÁNH GIÁ VÀ TƯ VẤN)
- CÔNG TY TNHH BÊ TÔNG AN HÒA TÂY NINH
- CÔNG TY TNHH ASC (VIỆT NAM)(CTY TNHH CÔNG NGHỆ ACE)
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP THÔNG GIÓ KRUGER VIỆT NAM(KRUGER ASIA HOLDING PTE LTD)
- CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN WINGA VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH DỆT JIFA THÀNH AN (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH ĐIỆN MÁY KTZ VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH JIA KUAN SHUN
- CÔNG TY TNHH KUO YUEN TÂY NINH
- CÔNG TY CỔ PHẦN THỨC ĂN CHĂN NUÔI BAF TÂY NINH
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP THÔNG GIÓ KRUGER VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH LIXIN TEXTILES (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ Y TẾ ROYAL TONG
- CÔNG TY TNHH DRAGONTEX VN
- CÔNG TY TNHH LOGISTIC EQUIPMENT XINGUANG (VIETNAM)
- CÔNG TY TNHH HARADA GARMENT VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP NEEU (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH WUYANG GROUP (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH RAINBOW WEAVING (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH BEST SOUTH VIỆT NAM (TÂY NINH)
- CÔNG TY TNHH CAISHI INTERNATIONAL VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH TRANSASIA TANTEC
- CÔNG TY TNHH THỜI TRANG DENNY (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH KENRIES INTERNATIONAL
- CÔNG TY TNHH TENGLONG TEXTILE VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH ZHAOWEN KNITTING (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH WILSON (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH SML & FT (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH MAY MẶC FIRST TEAM VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH MAY MẶC REHONG VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH ASC (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH PHÚC LIÊN MỘC NGHIỆP
- CÔNG TY TNHH DONGPYEONG VINA
- CÔNG TY TNHH YOUNG IL VIỆT NAM
c. Tiềm lực kinh tế tại khu công nghiệp Thành Thành Công
Khu công nghiệp Thành Thành Công đã đóng góp đáng kể vào tiềm lực kinh tế của tỉnh Tây Ninh và khu vực Đông Nam Bộ. Dưới đây là một số điểm nổi bật về tiềm lực kinh tế của khu công nghiệp này:
- Tạo việc làm: Khu công nghiệp Thành Thành Công tạo ra hàng ngàn việc làm cho cư dân địa phương và người lao động từ các vùng lân cận. Điều này giúp giảm tỷ lệ thất nghiệp và cải thiện mức sống của người dân trong khu vực.
- Sản xuất và xuất khẩu: Khu công nghiệp TTC tập trung vào các ngành công nghiệp chế biến thực phẩm và nông nghiệp, bao gồm sản xuất đường, bột gạo, bia, bánh kẹo và các sản phẩm nông sản khác. Nhờ vào sự đầu tư và mở rộng, TTC đã xây dựng một hệ thống sản xuất hiện đại và năng suất cao. Các sản phẩm của khu công nghiệp này được xuất khẩu sang nhiều quốc gia trên thế giới, đóng góp vào kim ngạch xuất khẩu của Việt Nam.
- Tạo điều kiện thu hút đầu tư: Khu công nghiệp Thành Thành Công đã tạo ra một môi trường thuận lợi để thu hút các doanh nghiệp trong và ngoài nước đầu tư. Các tiện ích và cơ sở hạ tầng tốt, như đường giao thông thuận tiện, điện nước ổn định và các dịch vụ hỗ trợ đa dạng, đã thu hút nhiều doanh nghiệp lớn đến đầu tư và mở rộng hoạt động sản xuất tại khu vực này.
- Phát triển khu vực xung quanh: Khu công nghiệp Thành Thành Công không chỉ góp phần vào phát triển kinh tế của chính nó, mà còn thúc đẩy sự phát triển kinh tế của khu vực xung quanh. Việc có một cụm công nghiệp mạnh mẽ tại địa phương đã tạo điều kiện thuận lợi cho sự phát triển của các ngành công nghiệp phụ trợ và dịch vụ, bao gồm vận chuyển, logistics, khách sạn, nhà hàng và các dịch vụ hỗ trợ khác.
d. Vị trí địa lý của khu công nghiệp Thành Thành Công
Xem bản đồ: tại đây
Địa điểm: xã An Hòa, huyện Trảng Bàng, tỉnh Tây Ninh
- Đường bộ: cách cửa khẩu Mộc Bài 22km,Thành phố Hồ Chí Minh 40km
- Hàng không: cách Sân bay Tân Sơn Nhất 44km
- Cảng biển: cách cảng Cát lái 67km
Tổng diện tích: 1020 ha
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn tại khu công nghiệp Thành Thành Công
a. Huấn luyện an toàn lao động là gì?
- Khóa huấn luyện an toàn lao động tại Tây Ninh là một khóa đào tạo chuyên sâu về an toàn lao động dành cho những người làm trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng, sản xuất và các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động. Khóa huấn luyện này được tổ chức bởi các trung tâm đào tạo nghiệp vụ an toàn lao động của Nam Việt tại khu công nghiệp Thành Thành Công.
- Trong khóa học này, các học viên sẽ được cung cấp kiến thức và kỹ năng cần thiết để đảm bảo an toàn cho bản thân và đồng nghiệp trong quá trình làm việc. Các chủ đề được đào tạo bao gồm các quy định pháp luật về an toàn lao động, nhận biết và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phương pháp kiểm tra và bảo dưỡng các thiết bị an toàn, kỹ năng cấp cứu và xử lý các trường hợp khẩn cấp.
- Đối với các doanh nghiệp, việc đào tạo an toàn lao động cho nhân viên không chỉ giúp tăng cường năng lực và hiệu quả làm việc của nhân viên, mà còn đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động của pháp luật và giảm thiểu rủi ro tai nạn lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lao động phụ thuộc vào nhiều yếu tố như loại công việc, ngành nghề… Tuy nhiên, Tổng thời gian huấn luyện chính xác của từng nhóm được quy định tại điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Nhóm 1: 16 giờ
- Nhóm 2: 48 giờ
- Nhóm 3: 24 giờ
- Nhóm 4: 16 giờ
- Nhóm 5: 16 giờ
- Nhóm 6: 4 giờ
c. Nội dung của khóa huấn luyện
Nội dung huấn luyện an toàn lao động bao gồm các kiến thức và kỹ năng cần thiết để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn cho người lao động và tài sản của doanh nghiệp. Cụ thể, huấn luyện an toàn lao động có thể bao gồm các nội dung sau:
- Kiến thức về luật an toàn lao động, quy định về an toàn lao động của nhà nước và của doanh nghiệp.
- Kiến thức về nguy cơ và các loại tai nạn lao động trong môi trường làm việc.
- Kỹ năng và cách thức sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân và thiết bị bảo vệ chung.
- Các phương pháp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc.
- Cách xử lý tình huống nguy hiểm và cách tổ chức cứu hộ khi xảy ra tai nạn lao động.
- Kiến thức về bảo vệ môi trường làm việc.
Ngoài ra, nội dung huấn luyện còn có thể được điều chỉnh phù hợp với từng loại ngành nghề và điều kiện làm việc cụ thể.
d. Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn lao động
Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động
- Mẫu giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động được mô tả quy cách tại mẫu 08 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP và chúng được cấp cho nhóm 1,2,5,6.
- Theo đó, mẫu giấy có kích thước 13 cm x 19 cm, mặt ngoài của nó có màu xanh da trời.

- Nội dung của mặt ngoài giấy chứng nhận được thể hiện như hình bên trên
- Mặt trong của giấy có nền màu trắng và nội dung được thể hiện như bên dưới.

- Mẫu thẻ an toàn lao động được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 06 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Người lao động nhóm 3 sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
- Theo đó, mẫu thẻ có kích thước 60 mm x 90 mm, nội dung trong mặt trước và mặt sau được thể hiện như hình bên dưới.

Bên người sử dụng lao động có thể cấp thẻ an toàn nhóm 3 cho bên người được huấn luyện an toàn lao động sau khi kiểm tra đạt yêu cầu và có hợp đồng lao động giữa 2 bên.
Sổ theo dõi người được huấn luyện
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 1, 2, 5, 6 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 09 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 3 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 10 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 4 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 11 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Riêng với nhóm 4 chỉ được cấp sổ theo dõi mà không có chứng chỉ an toàn nhóm 4.
- Nội dung trong sổ theo dõi nhóm 4 được thể hiện như hình bên dưới.

3. Vấn đề việc làm tại khu công nghiệp Thành Thành Công
Khu công nghiệp Thành Thành Công tạo ra một số lượng lớn việc làm cho cư dân địa phương và người lao động từ các vùng lân cận. Đây là một trong những yếu tố quan trọng đóng góp vào phát triển kinh tế và cải thiện mức sống của người dân trong khu vực. Dưới đây là những thông tin về vấn đề việc làm tại khu công nghiệp Thành Thành Công:
- Tạo công ăn việc làm: Khu công nghiệp Thành Thành Công đã tạo ra hàng ngàn việc làm trong các lĩnh vực sản xuất, chế biến thực phẩm và nông nghiệp. Các công ty trong khu công nghiệp đa phần là những doanh nghiệp lớn với quy mô sản xuất lớn, đòi hỏi nhu cầu lao động cao. Do đó, khu công nghiệp Thành Thành Công đóng góp một phần quan trọng vào giảm tỷ lệ thất nghiệp trong khu vực và cung cấp cơ hội việc làm ổn định cho người lao động.
- Đa dạng ngành nghề: Khu công nghiệp Thành Thành Công có sự đa dạng về ngành nghề, bao gồm sản xuất đường, bột gạo, bia, bánh kẹo và các sản phẩm nông sản khác. Điều này tạo ra nhiều loại việc làm trong các lĩnh vực khác nhau, từ sản xuất, vận hành máy móc đến quản lý, kiểm soát chất lượng và bảo trì. Do đó, có nhiều cơ hội việc làm cho người lao động có các kỹ năng và trình độ khác nhau.
- Đào tạo và phát triển nhân lực: Các công ty trong khu công nghiệp Thành Thành Công thường đầu tư vào đào tạo và phát triển nhân lực. Điều này bao gồm việc cung cấp đào tạo kỹ thuật cho người lao động, giúp họ nâng cao kỹ năng và hiểu biết trong lĩnh vực sản xuất và chế biến. Nhân viên có thể được đào tạo từ cơ bản đến chuyên sâu, từ công nhân sản xuất đến kỹ sư và quản lý. Điều này giúp nâng cao chất lượng và năng suất lao động trong khu công nghiệp.
4. Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp
Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp bao gồm:
- Không đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn lao động: Một số khu công nghiệp không đáp ứng được các tiêu chuẩn an toàn lao động hoặc không đủ thiết bị bảo vệ cá nhân cho công nhân.
- Nhân viên không được đào tạo đầy đủ: Một số công nhân không được đào tạo đầy đủ về an toàn lao động và không biết cách sử dụng các thiết bị bảo vệ cá nhân.
- Thiếu trang thiết bị an toàn: Một số khu công nghiệp thiếu các trang thiết bị an toàn như cầu thang, lan can, cửa thoát hiểm, hệ thống chữa cháy…
- Thiếu giám sát: Một số khu công nghiệp không có đội ngũ giám sát an toàn lao động hoặc giám sát không đủ chặt chẽ, không thường xuyên kiểm tra thiết bị, hệ thống an toàn lao động.
- Thời gian làm việc quá dài: Một số công nhân phải làm việc quá lâu hoặc không được nghỉ ngơi đầy đủ, gây mệt mỏi, dẫn đến sai sót trong quá trình làm việc.
- Không tuân thủ quy định an toàn lao động: Một số công nhân không tuân thủ quy định an toàn lao động hoặc không đeo đủ trang thiết bị bảo vệ cá nhân, dẫn đến tai nạn lao động.
5. Biện pháp kiểm soát tai nạn lao động trong khu công nghiệp Thành Thành Công
Để kiểm soát tai nạn lao động và đảm bảo môi trường làm việc an toàn trong khu công nghiệp Thành Thành Công, cần áp dụng các biện pháp sau đây:
- Thực hiện quy định và luật pháp: Đảm bảo tuân thủ đầy đủ các quy định và luật pháp liên quan đến an toàn lao động, bao gồm các quy chuẩn về thiết bị bảo hộ lao động, an toàn máy móc và quy trình làm việc. Điều này bao gồm cung cấp và sử dụng đúng các thiết bị bảo hộ như mũ bảo hiểm, kính bảo hộ, găng tay, áo bảo hộ, vv.
- Đánh giá và quản lý rủi ro: Thực hiện việc đánh giá rủi ro lao động tại các vị trí làm việc khác nhau trong khu công nghiệp. Xác định các yếu tố nguy hiểm tiềm tàng và áp dụng các biện pháp quản lý để giảm thiểu rủi ro, bao gồm việc thiết lập quy trình làm việc an toàn, kiểm tra và bảo trì thiết bị định kỳ, và đào tạo nhân viên về an toàn lao động.
- Đào tạo nhân viên: Cung cấp đào tạo về an toàn lao động cho tất cả nhân viên trong khu công nghiệp. Đào tạo nên bao gồm các quy định và quy trình an toàn, việc sử dụng đúng thiết bị bảo hộ, xử lý rủi ro, cách ứng phó với tình huống khẩn cấp và báo cáo tai nạn lao động.
- Giám sát và kiểm tra định kỳ: Thực hiện việc giám sát và kiểm tra định kỳ về an toàn lao động để đảm bảo tuân thủ các quy định và biện pháp an toàn. Điều này có thể bao gồm kiểm tra thiết bị và máy móc, xác định việc sử dụng đúng thiết bị bảo hộ và kiểm tra việc tuân thủ quy trình làm việc an toàn.
- Thúc đẩy ý thức an toàn: Tạo ra môi trường làm việc khuyến khích và thúc đẩy ý thức an toàn của tất cả nhân viên.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.

Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
phanminhhang341
Hài lòng với cách tổ chức lớp của Nam Việt nhé