1. Tổng quan về Bình Dương
a. Bức tranh kinh tế tại Bình Dương
- Bình Dương là một tỉnh thuộc vùng đông nam Bộ, nằm ở vị trí trung tâm của khu vực kinh tế trọng điểm phía Nam, giáp ranh với TP.HCM, Đồng Nai, Bình Phước, Tây Ninh. Tính đến năm 2022, tỉnh Bình Dương có dân số khoảng 2.627.500 người, diện tích tự nhiên gần 2.700 km².
- Dịch vụ huấn luyện an toàn lao động ở Thành phố Dĩ An, Thành phố Thủ Dầu Một, Thành phố Thuận An, Thị xã Bến Cát, Thị xã Tân Uyên, Huyện Bắc Tân Uyên, Huyện Bàu Bàng, Huyện Dầu Tiếng, Huyện Phú Giáo thuộc Tỉnh Bình Dương đang phát triển mạnh mẽ.
- Kinh tế Bình Dương đã đạt được những bước tiến đáng kể trong những năm qua. Tỉnh này là một trong những địa phương đầu tiên thực hiện chính sách đổi mới kinh tế tại Việt Nam từ những năm 1990, và hiện nay đang là một trong những trung tâm công nghiệp, dịch vụ, thương mại hàng đầu tại Việt Nam.
- Sản xuất công nghiệp là ngành kinh tế chủ lực của Bình Dương, chiếm 80% tổng giá trị sản xuất công nghiệp của tỉnh. Bình Dương là nơi tập trung nhiều khu công nghiệp lớn, thu hút các doanh nghiệp trong và ngoài nước đầu tư. Các lĩnh vực sản xuất chủ yếu là điện tử, cơ khí chế tạo, may mặc, gỗ, da giày, thực phẩm, bao bì, dược phẩm, vật liệu xây dựng, v.v.
- Ngoài ra, Bình Dương cũng phát triển mạnh các lĩnh vực dịch vụ như du lịch, tài chính – ngân hàng, bảo hiểm, chứng khoán, vận chuyển, bưu chính – viễn thông. Tỉnh này cũng đang đẩy mạnh phát triển các ngành kinh tế mới như năng lượng tái tạo, công nghệ thông tin, khoa học kỹ thuật, dịch vụ y tế,…
- Tổng giá trị sản phẩm đạt 468.000 tỷ đồng năm 2020, tăng trưởng trên 7% so với năm 2019. Tỉnh Bình Dương đóng góp khoảng 9,4% GDP của cả nước và là địa phương có thu nhập trung bình đầu người cao nhất tại Việt Nam. Ngoài ra, Bình Dương cũng là địa phương có lượng xuất khẩu lớn nhất nước, với các sản phẩm chủ yếu như điện tử, may mặc, da giày, đồ gỗ, điện thoại, v.v.
- Tuy nhiên, kinh tế Bình Dương cũng đang phải đối mặt với một số thách thức và vấn đề. Một trong những vấn đề lớn nhất là ùn tắc giao thông và khan hiếm đất. Bình Dương là một trong những địa phương có mật độ giao thông và dân cư cao nhất cả nước, vì vậy việc điều tiết lưu thông giao thông và phát triển các cơ sở hạ tầng giao thông đang là vấn đề cấp bách.
- Ngoài ra, Bình Dương cũng đang phải đối mặt với áp lực đất và giá thuê đất đang tăng cao, gây khó khăn cho các doanh nghiệp trong việc mở rộng sản xuất và đầu tư. Tuy nhiên, chính quyền địa phương đang nỗ lực để giải quyết vấn đề này bằng cách phát triển các khu đất mới, tăng cường quản lý đất đai, đồng thời cũng khuyến khích các doanh nghiệp thực hiện các dự án hợp tác công – tư để giải quyết vấn đề khan hiếm đất.
- Ngoài ra, tình trạng ô nhiễm môi trường cũng là một vấn đề cần được quan tâm tại Bình Dương, đặc biệt là tại các khu công nghiệp. Để giải quyết vấn đề này, chính quyền địa phương đã ban hành nhiều chính sách và đưa ra các giải pháp nhằm kiểm soát và giảm thiểu tác động của ô nhiễm môi trường, đồng thời cũng tăng cường giám sát và kiểm tra để đảm bảo các doanh nghiệp tuân thủ các quy định về bảo vệ môi trường.
Tóm lại, kinh tế Bình Dương đang phát triển mạnh mẽ và đóng góp quan trọng vào nền kinh tế Việt Nam. Tuy nhiên, để duy trì và phát triển bền vững, tỉnh này cần phải giải quyết các vấn đề liên quan đến đất đai, giao thông và môi trường, đồng thời cũng phải tăng cường đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, nâng cao năng lực cạnh tranh của các doanh nghiệp và đẩy mạnh đổi mới công nghiệp và phát triển
b. Lĩnh vực sản xuất tại Bình Dương
- Bình Dương là một trong những tỉnh thành hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất và công nghiệp. Lĩnh vực sản xuất của Bình Dương bao gồm nhiều ngành công nghiệp khác nhau, bao gồm sản xuất các sản phẩm điện tử, dệt may, da giày, gỗ, thực phẩm và đồ uống, và các sản phẩm khác.
- Đặc biệt, Bình Dương được xem là một trong những trung tâm sản xuất điện tử hàng đầu tại Việt Nam, với nhiều tập đoàn và công ty nổi tiếng như Samsung, LG, Intel, và Panasonic đặt trụ sở hoặc nhà máy tại đây. Điều này đã giúp Bình Dương trở thành một trong những tỉnh thành đóng góp nhiều nhất vào xuất khẩu sản phẩm điện tử của Việt Nam.
- Ngoài ra, lĩnh vực dệt may cũng là một trong những ngành sản xuất phát triển mạnh tại Bình Dương. Các nhà máy dệt may tại đây chủ yếu sản xuất các sản phẩm may mặc xuất khẩu, với nhiều khách hàng từ các quốc gia như Mỹ, Châu Âu, và Nhật Bản.
- Cùng với đó, Bình Dương cũng là một trong những tỉnh thành đáng chú ý trong lĩnh vực sản xuất gỗ và sản phẩm từ gỗ. Với một diện tích rừng phong phú, Bình Dương có nhiều doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sản xuất gỗ và sản phẩm từ gỗ, đặc biệt là trong sản xuất đồ nội thất.
- Ngoài ra, lĩnh vực sản xuất thực phẩm và đồ uống cũng đang phát triển mạnh mẽ tại Bình Dương, với nhiều doanh nghiệp lớn như Kinh Đô, Coca-Cola, và Nestle có nhà máy sản xuất tại đây.
- Tóm lại, lĩnh vực sản xuất là một trong những ngành kinh tế chủ lực của Bình Dương và đã đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế của tỉnh này. Nhờ vào sự đầu tư và phát triển của các doanh nghiệp trong lĩnh vực sản xuất, Bình Dương hiện đang là một trong những trung tâm sản xuất và xuất khẩu hàng đầu tại Việt Nam.
c. Lĩnh vực xây dựng tại Bình Dương
- Lĩnh vực xây dựng là một trong những lĩnh vực phát triển mạnh tại Bình Dương trong những năm gần đây. Với sự phát triển của nền kinh tế, nhu cầu về nhà ở, cơ sở hạ tầng và các công trình công cộng ngày càng tăng cao, tạo ra nhiều cơ hội và thách thức cho các doanh nghiệp trong lĩnh vực xây dựng tại Bình Dương.
- Trong lĩnh vực xây dựng, các dự án liên quan đến nhà ở và khu đô thị là những dự án được quan tâm nhiều nhất tại Bình Dương. Tỉnh này đang tập trung vào việc xây dựng các khu đô thị mới với các tiện ích hiện đại như công viên, trung tâm thương mại, hệ thống giao thông thuận tiện, trường học và bệnh viện. Điều này đã thu hút được nhiều đầu tư từ các tập đoàn trong và ngoài nước, đồng thời tạo ra nhiều việc làm cho người dân địa phương.
- Ngoài ra, lĩnh vực xây dựng công trình công cộng cũng đang phát triển mạnh tại Bình Dương, bao gồm các dự án liên quan đến hệ thống giao thông, cầu đường, cảng biển, sân bay, và các công trình khác. Các dự án này không chỉ cải thiện cơ sở hạ tầng, mà còn góp phần thu hút đầu tư và tạo việc làm cho người dân địa phương.
- Tuy nhiên, lĩnh vực xây dựng cũng đối mặt với nhiều thách thức, như sự thiếu hụt nguồn cung cấp vật liệu xây dựng, giá thành cao, khó khăn trong quản lý chất lượng và an toàn lao động. Do đó, các doanh nghiệp trong lĩnh vực xây dựng cần tìm kiếm giải pháp để vượt qua các thách thức này, cải thiện chất lượng sản phẩm và đảm bảo an toàn cho nhân viên thực hiện công việc.
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn tại Bình Dương
a. Huấn luyện an toàn lao động là gì?
- Khóa huấn luyện an toàn lao động tại Bình Dương là một khóa đào tạo chuyên sâu về an toàn lao động dành cho những người làm trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng, sản xuất và các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động. Khóa huấn luyện này được tổ chức bởi các trung tâm đào tạo nghiệp vụ an toàn lao động của Nam Việt tại Bình Dương.
- Trong khóa học này, các học viên sẽ được cung cấp kiến thức và kỹ năng cần thiết để đảm bảo an toàn cho bản thân và đồng nghiệp trong quá trình làm việc. Các chủ đề được đào tạo bao gồm các quy định pháp luật về an toàn lao động, nhận biết và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phương pháp kiểm tra và bảo dưỡng các thiết bị an toàn, kỹ năng cấp cứu và xử lý các trường hợp khẩn cấp.
- Đối với các doanh nghiệp, việc đào tạo an toàn lao động cho nhân viên không chỉ giúp tăng cường năng lực và hiệu quả làm việc của nhân viên, mà còn đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động của pháp luật và giảm thiểu rủi ro tai nạn lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh.
- Huấn luyện an toàn lao động tại Khu công nghiệp Sóng Thần, Khu công nghiệp Đồng An, Khu công nghiệp Bình Đường, Khu công nghiệp Việt Hương, Khu công nghiệp Tân Đông Hiệp, Khu công nghiệp Mỹ Phước, Khu công nghiệp Dệt may Bình An, Khu công nghiệp Mai Trung, Khu công nghiệp Nam Tân Uyên, Khu công nghiệp Kim Huy, Khu công nghiệp Rạch Bắp, Khu công nghiệp Phú Tân, Khu công nghiệp Đại Đăng, Khu công nghiệp Đất Cuốc, Khu công nghiệp Bàu Bàng, Khu công nghiệp Thới Hòa, Khu công nghiệp Quốc tế Protrade, khu công nghiệp VSIP Bình Dương, Khu công nghiệp Tân Bình – Bình dương, Khu công nghiệp Cây Trường, Khu công nghiệp Tân Lập, Khu công nghiệp Bình Lập, Khu công nghiệp Thường Tân, Khu công nghiệp Vĩnh Hiệp, Khu công nghiệp An Lập thuộc tỉnh Bình Dương là cần thiết để tạo ra một môi trường làm việc an toàn cho người lao động.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lao động phụ thuộc vào nhiều yếu tố như loại công việc, ngành nghề… Tuy nhiên, Tổng thời gian huấn luyện chính xác của từng nhóm được quy định tại điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Nhóm 1: 16 giờ
- Nhóm 2: 48 giờ
- Nhóm 3: 24 giờ
- Nhóm 4: 16 giờ
- Nhóm 5: 16 giờ
- Nhóm 6: 4 giờ
c. Nội dung của khóa huấn luyện
Nội dung huấn luyện an toàn lao động bao gồm các kiến thức và kỹ năng cần thiết để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn cho người lao động và tài sản của doanh nghiệp. Cụ thể, huấn luyện an toàn lao động có thể bao gồm các nội dung sau:
- Kiến thức về luật an toàn lao động, quy định về an toàn lao động của nhà nước và của doanh nghiệp.
- Kiến thức về nguy cơ và các loại tai nạn lao động trong môi trường làm việc.
- Kỹ năng và cách thức sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân và thiết bị bảo vệ chung.
- Các phương pháp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc.
- Cách xử lý tình huống nguy hiểm và cách tổ chức cứu hộ khi xảy ra tai nạn lao động.
- Kiến thức về bảo vệ môi trường làm việc.
Ngoài ra, nội dung huấn luyện còn có thể được điều chỉnh phù hợp với từng loại ngành nghề và điều kiện làm việc cụ thể.
d. Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn lao động
Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động
- Mẫu giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động được mô tả quy cách tại mẫu 08 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP và chúng được cấp cho nhóm 1,2,5,6.
- Theo đó, mẫu giấy có kích thước 13 cm x 19 cm, mặt ngoài của nó có màu xanh da trời.
- Nội dung của mặt ngoài giấy chứng nhận được thể hiện như hình bên trên
- Mặt trong của giấy có nền màu trắng và nội dung được thể hiện như bên dưới.
- Mẫu thẻ an toàn lao động được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 06 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Người lao động nhóm 3 sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
- Theo đó, mẫu thẻ có kích thước 60 mm x 90 mm, nội dung trong mặt trước và mặt sau được thể hiện như hình bên dưới.
Bên người sử dụng lao động có thể cấp thẻ an toàn nhóm 3 cho bên người được huấn luyện an toàn lao động sau khi kiểm tra đạt yêu cầu và có hợp đồng lao động giữa 2 bên.
Sổ theo dõi người được huấn luyện
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 1, 2, 5, 6 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 09 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 3 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 10 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 4 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 11 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Riêng với nhóm 4 chỉ được cấp sổ theo dõi mà không có chứng chỉ an toàn nhóm 4.
- Nội dung trong sổ theo dõi nhóm 4 được thể hiện như hình bên dưới.
3. Vấn đề việc làm tại Bình Dương
- Tình hình việc làm tại Bình Dương đang phát triển tích cực và có nhiều tiềm năng trong thời gian tới. Bình Dương là một trong những tỉnh thành có tốc độ phát triển kinh tế nhanh nhất ở miền Nam Việt Nam, thu hút được nhiều doanh nghiệp trong và ngoài nước đầu tư vào các ngành công nghiệp, dịch vụ và thương mại.
- Theo thống kê của Tổng cục Thống kê, tỷ lệ thất nghiệp tại Bình Dương hiện đang ở mức rất thấp, khoảng 2,2% vào cuối năm 2020. Điều này cho thấy có nhiều cơ hội việc làm tại địa phương này. Các ngành công nghiệp chủ chốt của Bình Dương như sản xuất, xây dựng, vận tải, dịch vụ và thương mại đều đang phát triển mạnh mẽ và tạo ra nhiều việc làm cho người lao động.
- Ngoài ra, Bình Dương là một trong những trung tâm chế xuất lớn nhất của Việt Nam, thu hút nhiều doanh nghiệp trong và ngoài nước đến đây đầu tư sản xuất. Các khu công nghiệp như VSIP, Đại Nam, Nam Tân Uyên, Mỹ Phước, Sóng Thần… cũng đang tạo ra nhiều cơ hội việc làm cho người dân tại địa phương.
- Tuy nhiên, việc tìm kiếm việc làm ở các ngành công nghiệp đòi hỏi người lao động có kỹ năng và trình độ phù hợp. Các công việc kỹ thuật và công nghệ cao đang có nhu cầu lớn, trong khi đó, các công việc có tính chất thủ công lại có nguy cơ bị thay thế bởi máy móc tự động hóa.
- Tổng thể, tình hình việc làm tại Bình Dương hiện đang tích cực và có nhiều tiềm năng. Tuy nhiên, để tìm kiếm cơ hội việc làm tốt, người lao động cần nỗ lực học tập, cập nhật kỹ năng và năng lực để phù hợp với yêu cầu của các ngành công nghiệp đang phát triển tại địa phương.
4. Tình hình tai nạn lao động tại Bình Dương
- Tình hình tai nạn lao động tại Bình Dương vẫn đang diễn ra và gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến sức khỏe và tính mạng của người lao động tại địa phương. Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Bình Dương, trong năm 2020, tỉnh này đã xảy ra 63 vụ tai nạn lao động, làm chết 51 người và làm bị thương 29 người.
- Nguyên nhân chính của tai nạn lao động tại Bình Dương thường liên quan đến việc sử dụng thiết bị, máy móc và công cụ không đúng cách, việc không thực hiện đầy đủ các quy định về an toàn lao động, thiếu kinh nghiệm và chưa được đào tạo đầy đủ về an toàn lao động. Ngoài ra, việc tăng cường đầu tư và phát triển các khu công nghiệp trong thời gian gần đây cũng tạo ra nhiều áp lực về an toàn lao động.
- Để giảm thiểu tai nạn lao động tại Bình Dương, các cơ quan chức năng của tỉnh đang thực hiện nhiều biện pháp như: tăng cường kiểm tra, giám sát và xử lý các trường hợp vi phạm về an toàn lao động; đào tạo và nâng cao nhận thức về an toàn lao động cho người lao động; cải thiện điều kiện làm việc và đảm bảo các quy định về an toàn lao động được thực hiện đầy đủ.
- Tuy nhiên, để giảm thiểu tối đa tai nạn lao động, cần sự hợp tác và chung tay của các bên liên quan, bao gồm các doanh nghiệp, người lao động, cơ quan chức năng và các tổ chức đại diện của người lao động để đảm bảo an toàn và sức khỏe cho người lao động tại Bình Dương.
- Ví dụ về một tai nạn lao động Nam công nhân rơi từ tầng hai của căn nhà đang xây dựng tử vong tại Bình dương: Theo người dân, vào sáng cùng ngày, nhóm công nhân xây dựng đang làm việc tại công trình nhà ở nằm trên đường Lê Hồng Phong, phường Tân Đông Hiệp thì bất ngờ nghe thấy tiếng động lớn phát ra từ tầng 2. Lúc này, các công nhân chạy đến kiểm tra thì phát hiện ông N.T.H. (58 tuổi, ngụ TP.Dĩ An) đang nằm bất động dưới đất nên đã đưa nạn nhân đi cấp cứu nhưng không qua khỏi. Lực lượng chức năng có mặt kiểm tra giấy tờ pháp lý, xác định công trình trên thuộc diện nhà ở đang xây dựng lên tầng 3 thì xảy ra sự việc.
5. Biện pháp kiểm soát tai nạn lao động
Để kiểm soát tai nạn lao động và khắc phục hậu quả tại Bình Dương, cần có sự hợp tác và chung tay của các bên liên quan, bao gồm các doanh nghiệp, người lao động, cơ quan chức năng và các tổ chức đại diện của người lao động. Dưới đây là một số biện pháp cần thực hiện để kiểm soát tai nạn lao động và khắc phục hậu quả tại Bình Dương:
- Tăng cường giám sát và kiểm tra: Các cơ quan chức năng cần thường xuyên kiểm tra và giám sát tình hình an toàn lao động tại các doanh nghiệp, đặc biệt là các khu công nghiệp. Các vi phạm về an toàn lao động cần được xử lý nghiêm và đúng quy định.
- Đào tạo và nâng cao nhận thức về an toàn lao động: Các doanh nghiệp cần đảm bảo nhân viên được đào tạo đầy đủ về an toàn lao động và nâng cao nhận thức về việc đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc.
- Cải thiện điều kiện làm việc: Các doanh nghiệp cần đảm bảo các điều kiện làm việc an toàn, bao gồm việc cung cấp thiết bị, máy móc và công cụ đảm bảo an toàn, đồng thời tăng cường việc bảo trì, sửa chữa các thiết bị để đảm bảo an toàn lao động.
- Tăng cường truyền thông và giáo dục: Cần tăng cường truyền thông và giáo dục về an toàn lao động cho các doanh nghiệp và người lao động, nhằm nâng cao nhận thức và ý thức của họ về việc đảm bảo an toàn lao động.
- Hỗ trợ và chăm sóc người bị tai nạn: Các cơ quan chức năng cần hỗ trợ và chăm sóc người bị tai nạn lao động và gia đình của họ, đồng thời đưa ra các biện pháp hỗ trợ để giúp họ phục hồi sức khỏe và tình trạng tài chính sau tai nạn.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
Những biện pháp trên sẽ giúp kiểm soát tai nạn lao động và khắc phục hậu quả tại Bình Dương. Tuy nhiên, để đạt được kết quả tốt nhất, cần có sự tham gia tích cực và đồng tình của các bên liên quan. Các doanh nghiệp cần đóng góp tích cực để đảm bảo an toàn lao động, đồng thời chấp hành các quy định của pháp luật liên quan đến an toàn lao động. Người lao động cần thực hiện đầy đủ các quy định an toàn lao động và thường xuyên thông báo về những tình huống nguy hiểm, để cùng nhau đảm bảo an toàn lao động.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động tại Bình Dương
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
- Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
- Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
- Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
- Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
- Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
- Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
- Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
- Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
10. Tham khảo thêm tài liệu huấn luyện an toàn lao động tại Bình Dương
11. Hoạt động huấn luyện an toàn lao động tại Bình Dương
- Huấn luyện an toàn lao động tại Công Ty Cổ Phần CIC39
- Công ty Cổ Phần Công Nghệ & Truyền Thông Việt Nam
- Công ty TNHH Khải Hồng
- CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI AN TÂM – NHÀ MÁY CƠ KHÍ AN TÂM BẾN CÁT
- CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CHUYỂN GIAO CÔNG NGHỆ QUỐC TẾ
- CÔNG TY CỔ PHẦN NHẬT VIỆT
- CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ & TRUYỀN THÔNG VIỆT NAM
- CÔNG TY CỔ PHẦN SỮA VITADAIRY VIỆT NAM
- CÔNG TY TNHH CICOR VIỆT NAM
- CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN BUILD-UP VIỆT NAM – CHI NHÁNH 2
- CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI AN TÂM
huynhtran_dathien22
Sự đóng góp tích cự của Nam Việt cho an toàn lao động tại Việt Nam là không thể chối cãi. An Toàn Nam Việt đã trao món quà về sức khỏe lao động cho công nhân của chúng tôi, để họ có thể bảo vệ bản thân mình. Thay mặt Anh/Chị/Em công nhân, tôi gửi lời cảm ơn đến công ty Nam Việt rất nhiều.
An Toàn Nam Việt Quản trị viên
Chúng tôi xin chân thành cảm ơn quý khách hàng đã đánh giá cao và tin tưởng vào trung tâm của chúng tôi. Một lần nữa xin chân thành cảm ơn Anh/Chị!