1. Tổng quan về khu công nghiệp Thủy Nguyên
a. Lịch sử hình thành khu công nghiệp Thủy Nguyên
Khu công nghiệp Thủy Nguyên được thành lập vào năm 2007, trên địa bàn huyện Thủy Nguyên, tỉnh Hải Phòng, Việt Nam. Khu công nghiệp này nằm cách trung tâm thành phố Hải Phòng khoảng 25km về phía đông bắc.
Khu công nghiệp Thủy Nguyên được chọn làm địa điểm đầu tiên cho chiến lược xây dựng khu kinh tế đặc biệt Vân Đồn – Hải Phòng – Quảng Ninh, với mục tiêu tăng cường phát triển kinh tế, đẩy mạnh hoạt động xuất khẩu và thu hút đầu tư nước ngoài.
Trong suốt quá trình phát triển, khu công nghiệp Thủy Nguyên đã trở thành một trong những khu công nghiệp lớn nhất của Việt Nam, với hơn 40 doanh nghiệp đến từ nhiều quốc gia và vùng lãnh thổ khác nhau, bao gồm cả Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Trung Quốc, Singapore, Mỹ, Đức, Úc, Canada và Pháp. Các ngành công nghiệp tập trung phát triển tại đây bao gồm chế biến gỗ, dệt may, sản xuất linh kiện điện tử, sản xuất thiết bị điện tử, sản xuất phụ tùng ô tô, sản xuất bao bì, và sản xuất sản phẩm công nghiệp khác.
Từ năm 2020 đến nay, khu công nghiệp Thủy Nguyên đã trở thành một trong những địa điểm thu hút nhiều nhà đầu tư nước ngoài đến Việt Nam. Đặc biệt, khu vực này còn có một vị trí địa lý chiến lược, gần cảng biển Đình Vũ – Cát Hải, thuận tiện cho hoạt động vận chuyển hàng hóa và xuất khẩu.
b. Các công ty bên trong khu công nghiệp Thủy Nguyên
- CÔNG TY TNHH PURE LIGHT VN
- CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ KINH DOANH THỊNH PHÁT
- CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG THƯƠNG MẠI XUẤT NHẬP KHẨU NGỌC THIÊN AN
- CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ KINH DOANH VÀ DỊCH VỤ HỒNG AN
- CÔNG TY TNHH ĐIỆN TỬ THINKING (VIỆT NAM)
- CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ SẢN XUẤT THẾ KỶ MỚI
- CÔNG TY TNHH AN DIỆP
- CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SB TECH
- CÔNG TY TNHH DU LỊCH VÀ DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG VIN AIR TRAVEL
- CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT DỊCH VỤ HƯNG NGUYÊN
c. Tiềm lực kinh tế tại khu công nghiệp Thủy Nguyên
Khu công nghiệp Thủy Nguyên có nhiều tiềm năng và tiềm lực kinh tế, bao gồm:
- Giao thông thuận lợi: Nằm gần cảng biển Đình Vũ – Cát Hải, khu công nghiệp Thủy Nguyên thuận tiện cho hoạt động vận chuyển hàng hóa và xuất khẩu.
- Hạ tầng giao thông hiện đại: Khu công nghiệp được kết nối với các tuyến đường chính của Việt Nam, bao gồm Quốc lộ 10, Quốc lộ 5, Quốc lộ 18 và tuyến đường sắt Hà Nội – Hải Phòng.
- Cơ sở hạ tầng tiên tiến: Khu công nghiệp Thủy Nguyên có cơ sở hạ tầng hiện đại, bao gồm hệ thống điện, nước, viễn thông, đường xá, vệ sinh môi trường và an ninh.
- Nguồn lao động dồi dào: Với dân số trên 100 triệu người, Việt Nam là một trong những quốc gia có nguồn lao động dồi dào và giá thành rẻ.
- Chính sách thuận lợi cho đầu tư: Chính phủ Việt Nam đã thiết lập nhiều chính sách ưu đãi cho các nhà đầu tư nước ngoài, bao gồm miễn thuế, giảm thuế và quyền sở hữu đất lâu dài.
Những tiềm năng và tiềm lực này đã giúp khu công nghiệp Thủy Nguyên thu hút được nhiều nhà đầu tư nước ngoài đến đầu tư và phát triển các ngành công nghiệp trọng điểm của Việt Nam.
d. Vị trí địa lý của khu công nghiệp Thủy Nguyên
Xem bản đồ: tại đây
Địa điểm: Xã Trung Hà, Thủy Triều, An Lư, Ngũ Lão, Lập Lễ, huyện Thủy Nguyên, thành phố Hải Phòng
- Đường bộ: Cách trung tâm thành phố Hà Nội: 116km, Cách TP Hải Phòng: 26km
- Hàng không: Cách sân bay quốc tế Nội Bài: 138km, Cách sân bay Cát Bi: 18Km
Tổng diện tích: 319 ha
2. Tổng quan về khóa huấn luyện an toàn tại khu công nghiệp Thủy Nguyên
a. Huấn luyện an toàn lao động là gì?
- Khóa huấn luyện an toàn lao động tại Hải Phòng là một khóa đào tạo chuyên sâu về an toàn lao động dành cho những người làm trong lĩnh vực công nghiệp, xây dựng, sản xuất và các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động. Khóa huấn luyện này được tổ chức bởi các trung tâm đào tạo nghiệp vụ an toàn lao động của Nam Việt tại khu công nghiệp Thủy Nguyên.
- Trong khóa học này, các học viên sẽ được cung cấp kiến thức và kỹ năng cần thiết để đảm bảo an toàn cho bản thân và đồng nghiệp trong quá trình làm việc. Các chủ đề được đào tạo bao gồm các quy định pháp luật về an toàn lao động, nhận biết và đánh giá các rủi ro tiềm ẩn, phương pháp kiểm tra và bảo dưỡng các thiết bị an toàn, kỹ năng cấp cứu và xử lý các trường hợp khẩn cấp.
- Đối với các doanh nghiệp, việc đào tạo an toàn lao động cho nhân viên không chỉ giúp tăng cường năng lực và hiệu quả làm việc của nhân viên, mà còn đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động của pháp luật và giảm thiểu rủi ro tai nạn lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
b. Thời gian huấn luyện
Thời gian huấn luyện an toàn lao động phụ thuộc vào nhiều yếu tố như loại công việc, ngành nghề… Tuy nhiên, Tổng thời gian huấn luyện chính xác của từng nhóm được quy định tại điều 19 Nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Nhóm 1: 16 giờ
- Nhóm 2: 48 giờ
- Nhóm 3: 24 giờ
- Nhóm 4: 16 giờ
- Nhóm 5: 16 giờ
- Nhóm 6: 4 giờ
c. Nội dung của khóa huấn luyện
Nội dung huấn luyện an toàn lao động bao gồm các kiến thức và kỹ năng cần thiết để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn cho người lao động và tài sản của doanh nghiệp. Cụ thể, huấn luyện an toàn lao động có thể bao gồm các nội dung sau:
- Kiến thức về luật an toàn lao động, quy định về an toàn lao động của nhà nước và của doanh nghiệp.
- Kiến thức về nguy cơ và các loại tai nạn lao động trong môi trường làm việc.
- Kỹ năng và cách thức sử dụng thiết bị bảo vệ cá nhân và thiết bị bảo vệ chung.
- Các phương pháp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động, đảm bảo an toàn trong quá trình làm việc.
- Cách xử lý tình huống nguy hiểm và cách tổ chức cứu hộ khi xảy ra tai nạn lao động.
- Kiến thức về bảo vệ môi trường làm việc.
Ngoài ra, nội dung huấn luyện còn có thể được điều chỉnh phù hợp với từng loại ngành nghề và điều kiện làm việc cụ thể.
d. Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn lao động
Giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động
- Mẫu giấy chứng nhận huấn luyện an toàn vệ sinh lao động được mô tả quy cách tại mẫu 08 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP và chúng được cấp cho nhóm 1,2,5,6.
- Theo đó, mẫu giấy có kích thước 13 cm x 19 cm, mặt ngoài của nó có màu xanh da trời.
- Nội dung của mặt ngoài giấy chứng nhận được thể hiện như hình bên trên
- Mặt trong của giấy có nền màu trắng và nội dung được thể hiện như bên dưới.
- Mẫu thẻ an toàn lao động được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 06 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Người lao động nhóm 3 sẽ được cấp thẻ an toàn lao động (thực tế hay gọi là chứng chỉ an toàn lao động nhóm 3).
- Theo đó, mẫu thẻ có kích thước 60 mm x 90 mm, nội dung trong mặt trước và mặt sau được thể hiện như hình bên dưới.
Bên người sử dụng lao động có thể cấp thẻ an toàn nhóm 3 cho bên người được huấn luyện an toàn lao động sau khi kiểm tra đạt yêu cầu và có hợp đồng lao động giữa 2 bên.
Sổ theo dõi người được huấn luyện
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 1, 2, 5, 6 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 09 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP.
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 3 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 10 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Mẫu sổ theo dõi người được huấn luyện nhóm 4 được mô tả quy cách chi tiết tại mẫu 11 phụ lục II nghị định 44/2016/NĐ-CP
- Riêng với nhóm 4 chỉ được cấp sổ theo dõi mà không có chứng chỉ an toàn nhóm 4.
- Nội dung trong sổ theo dõi nhóm 4 được thể hiện như hình bên dưới.
3. Vấn đề việc làm tại khu công nghiệp Thủy Nguyên
Khu công nghiệp Thủy Nguyên cung cấp một số lượng lớn việc làm cho người lao động trong khu vực và các tỉnh lân cận. Các ngành công nghiệp tại khu công nghiệp Thủy Nguyên bao gồm:
- Công nghiệp chế biến thực phẩm: Khu công nghiệp Thủy Nguyên có nhiều nhà máy chế biến thực phẩm, bao gồm chế biến thủy sản, gia công thực phẩm đóng hộp và chế biến rau quả.
- Công nghiệp sản xuất: Khu công nghiệp Thủy Nguyên có nhiều nhà máy sản xuất các sản phẩm như dệt may, giày da, sản xuất linh kiện điện tử, lắp ráp ô tô và sản xuất thiết bị y tế.
- Công nghiệp xây dựng: Khu công nghiệp Thủy Nguyên có nhiều doanh nghiệp trong ngành xây dựng, cung cấp các dịch vụ như lắp đặt hệ thống điện, nước, cấp thoát nước và xây dựng các công trình công cộng.
Những ngành công nghiệp trên đã tạo ra nhiều việc làm cho người lao động trong khu vực và thu hút nguồn lao động từ các tỉnh lân cận. Các nhà đầu tư trong khu công nghiệp Thủy Nguyên thường có nhu cầu tuyển dụng các kỹ sư, kỹ thuật viên, công nhân và nhân viên văn phòng. Bên cạnh đó, khu công nghiệp cũng đóng góp vào việc tạo ra các công ăn việc làm cho người lao động trong các ngành hậu cần như vệ sinh, bảo trì và an ninh.
4. Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp
Các nguyên nhân chính dẫn đến tai nạn lao động tại các khu công nghiệp bao gồm:
- Không đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn lao động: Một số khu công nghiệp không đáp ứng được các tiêu chuẩn an toàn lao động hoặc không đủ thiết bị bảo vệ cá nhân cho công nhân.
- Nhân viên không được đào tạo đầy đủ: Một số công nhân không được đào tạo đầy đủ về an toàn lao động và không biết cách sử dụng các thiết bị bảo vệ cá nhân.
- Thiếu trang thiết bị an toàn: Một số khu công nghiệp thiếu các trang thiết bị an toàn như cầu thang, lan can, cửa thoát hiểm, hệ thống chữa cháy…
- Thiếu giám sát: Một số khu công nghiệp không có đội ngũ giám sát an toàn lao động hoặc giám sát không đủ chặt chẽ, không thường xuyên kiểm tra thiết bị, hệ thống an toàn lao động.
- Thời gian làm việc quá dài: Một số công nhân phải làm việc quá lâu hoặc không được nghỉ ngơi đầy đủ, gây mệt mỏi, dẫn đến sai sót trong quá trình làm việc.
- Không tuân thủ quy định an toàn lao động: Một số công nhân không tuân thủ quy định an toàn lao động hoặc không đeo đủ trang thiết bị bảo vệ cá nhân, dẫn đến tai nạn lao động.
5. Biện pháp kiểm soát tai nạn lao động trong khu công nghiệp Thủy Nguyên
Để kiểm soát tai nạn lao động trong khu công nghiệp Thủy Nguyên, các biện pháp sau có thể được thực hiện:
- Nâng cao ý thức an toàn lao động cho người lao động: Nhà quản lý cần đảm bảo rằng tất cả nhân viên trong khu công nghiệp hiểu rõ về các quy định an toàn lao động và đều tuân thủ các quy định đó. Công ty nên tổ chức đào tạo nhân viên về an toàn lao động để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động.
- Đảm bảo an toàn vật tư và trang thiết bị: Các nhà đầu tư và quản lý khu công nghiệp cần đảm bảo rằng trang thiết bị và vật tư được sử dụng an toàn và đúng cách. Nếu có vật tư hoặc trang thiết bị bị hỏng hóc hoặc không đạt tiêu chuẩn an toàn, nó nên được thay thế ngay lập tức.
- Sử dụng các biện pháp bảo vệ: Các biện pháp bảo vệ như mũ bảo hiểm, giày chống đinh, áo phản quang và găng tay nên được sử dụng để giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động.
- Kiểm tra định kỳ: Các thiết bị, máy móc và các công trình xây dựng nên được kiểm tra định kỳ để đảm bảo an toàn cho người lao động. Các hoạt động xây dựng hoặc sửa chữa nên được thực hiện dưới sự giám sát của nhân viên kỹ thuật có kinh nghiệm.
- Đưa ra các quy định cụ thể: Các quy định về an toàn lao động cần được đưa ra rõ ràng, cụ thể và được thực thi một cách nghiêm ngặt. Nhà quản lý cần xây dựng và áp dụng các chính sách và quy trình để đảm bảo an toàn lao động.
- Thực hiện các cuộc tập trung: Các cuộc tập trung và bài huấn an toàn lao động nên được tổ chức thường xuyên để giúp nhân viên nâng cao ý thức về an toàn lao động và hành vi an toàn lao động của họ.
- Định kỳ tổ chức quan trắc môi trường lao động trong nhà máy xí nghiệp, thu thập và phân tích các yếu tố có hại cho người lao động, từ đó điều chỉnh giảm mức nguy hại để phòng tránh bệnh nghề nghiệp cho họ.
6. Lợi ích của việc huấn luyện an toàn lao động
An Toàn Nam Việt cung cấp cho Quý doanh nghiệp những lợi ích tuyệt vời sau khi hoàn thành các khóa huấn luyện an toàn lao động theo quy định tại Nghị Định 44/2016/NĐ – CP về công tác An toàn vệ sinh lao động, Các công ty, xí nghiệp, doanh nghiệp.
- Người lao động có thể nhận biết được các nguy cơ tiềm ẩn của tai nạn lao động từ đấy có biện pháp phòng tránh để tránh xảy ra tai nạn lao động.
- Quý Doanh nghiệp thiết lập được các biện pháp phòng ngừa rủi ro trong quy trình sản xuất, vận hành và bảo dưỡng.
- Giảm thiểu được các chi phí khi xảy ra nguy cơ mất an toàn trong lao động.
- Quá trình sản xuất không bị gián đoạn sẽ giúp tăng năng suất lao động và chất lượng của sản phẩm.
- Tuân thủ đúng quy định về luật an toàn lao động, tránh rủi ro về pháp lý.
- Tạo ra uy tín và sự chuyên nghiệp về mọi mặt, từ đó nâng tầm thương hiệu cho quý doanh nghiệp.
Các khóa huấn luyện của Nam Việt chính là giải pháp phòng, chống lại các yếu tố tác động từ bên ngoài vào mỗi cá nhân để họ có thể tránh khỏi sự nguy hiểm có thể dẫn tới thương tật hoặc nghiêm trọng hơn là tử vong.
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
7. Cảm nhận của khách hàng sau khi hoàn thành khóa huấn luyện
An Toàn Nam Việt đã trải qua nhiều năm kinh nghiệm trong sứ mệnh đồng hành cùng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam nói chung và tại các tỉnh miền nam nói riêng. Và trách nhiệm đó đối với Nam Việt là điều gì đó vô cùng quý báu, chính vì thế mà công tác Huấn Luyện An Toàn Lao Động của Nam Việt luôn được chú trọng ngày càng chuyên nghiệp.Và động lực để An Toàn Nam Việt phát triển lớn mạnh đến hiện tại đến từ các phản hồi tích cực lẫn góp ý của phía doanh nghiệp. Bên dưới là các phản hồi của quý đối tác mà chúng tôi đã phục vụ.
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng và Thương Mại Hoa Đất
“Dịch vụ của Nam Việt đã giúp chúng tôi rất nhiều trong việc đơn giản hóa an toàn lao động và công tác hoàn thiện hồ sơ an toàn phục vụ cho quá trình làm việc. Đội ngũ chuyên viên tư vấn nhiệt tình và kịp thời trước những thắc mắc của chúng tôi. 5 sao cho Nam Việt”
Xem thêm các buổi phỏng vấn khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ của An Toàn Nam Việt
8. Năng lực Huấn Luyện An Toàn Lao Động của An Toàn Nam Việt
An Toàn Nam Việt là trung tâm chuyên huấn luyện an toàn lao động uy tín và chất lượng ở Việt Nam hiện nay. Với các buổi huấn luyện an toàn lao động được diễn ra liên tục tại các xưởng sản xuất, nhà máy hoặc công trường xây dựng trên khắp cả nước (63 tỉnh thành tại Việt Nam).
ĐĂNG KÝ DỊCH VỤ HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG
Giấy phép huấn luyện an toàn lao động
- An Toàn Nam Việt đã được Cục An Toàn của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã hội kiểm tra và cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động. Điều đó càng củng cố thêm vững chắc năng lực hoạt động đào tạo an toàn lao động của chúng tôi.
Tài liệu và bài giảng
- Trước khi tài liệu huấn luyện an toàn lao động được đưa vào các khóa đào tạo ATLĐ, chúng đã được xem xét và kiểm duyệt để đảm bảo rằng bài giảng luôn đúng về mặt kiến thức và hiệu quả khi được áp dụng.
- Phương pháp giảng dạy của các giảng viên được đồng bộ theo tiêu chuẩn giảng dạy của An Toàn Nam Việt, là phương pháp mà các chuyên gia về công tác huấn luyện an toàn vệ sinh lao động đã nghiên cứu và đúc kết trong quá trình giảng dạy nhằm mang lại hiệu quả tiếp thu kiến thức cao nhất cho học viên.
Cơ sở vật chất
- Việc kiểm soát các yếu tố tại phòng học ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện sẽ làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Cơ sở vật chất hỗ trợ khóa huấn luyện của chúng tôi luôn bố trí phòng học rộng rãi đạt tiêu chuẩn về diện tích, ánh sáng, thiết bị huấn luyện …v.v…
9. Trung tâm huấn luyện an toàn uy tín chất lượng toàn quốc
Ở An Toàn Nam Việt, chúng tôi luôn đặt tâm huyết nghề nghiệp đào tạo an toàn lao động lên ưu tiên hàng đầu. Đối với chúng tôi, việc truyền đạt kiến thức biết tự bảo vệ mình cho công nhân để họ có được hành trang an toàn trên con đường mưu sinh của mình là góp phần xây dựng đất nước.
Đảm bảo cho việc huấn luyện được hiệu quả, chúng tôi chuẩn bị cẩn thận, tỉ mỉ từng tí một dù là nhỏ nhất. Từ việc chuẩn bị công cụ, dụng cụ, thiết bị giảng dạy đến giáo trình, tài liệu, âm thanh, ánh sáng.
Giảng viên huấn luyện an toàn lao động của chúng tôi là chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực. Thậm chí họ còn có cả những công trình nghiên cứu nhận dạng các mối nguy trong tất cả các ngành nghề và cách phòng tránh chúng.
Bài giảng của giảng viên được đúc kết từ thực tiễn và truyền đạt 1 cách sinh động, dễ hình dung nhất đến người lao động. Những yếu tố đó giúp cho người lao động thoải mái trong thời gian học tập và tiếp thu tốt kiến thức giảng dạy của chúng tôi. Đương nhiên kiến thức truyền đạt luôn bám sát với nghị định 44/2016/NĐ-CP.
Từ đó, nắm được nhiều biện pháp phòng chống mối nguy hiểm và cách tự bảo vệ mình. Đồng thời còn vận dụng nó một cách phù hợp nhất trong thực tế công việc.
Trung tâm huấn luyện an toàn của chúng tôi tự hào là đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện an toàn lao động uy tín, chuyên nghiệp với các ưu điểm sau:
- Chi phí Huấn luyện cạnh tranh nhưng chất lượng huấn luyện vẫn được đảm bảo.
- Lịch tổ chức Huấn luyện linh động với tình hình sản xuất của Công ty doanh nghiệp.
- Thủ tục hồ sơ cấp chứng nhận huấn luyện an toàn lao động nhanh chóng, đúng quy định của Pháp luật.
- Giảng viên huấn luyện là những người có nhiều kinh nghiệm lâu năm trong nghề.
- Phòng học được kiểm soát các yếu tố ảnh hưởng đến quá trình huấn luyện làm tăng hiệu suất giảng dạy và hiệu quả tiếp thu kiến thức của học viên.
- Những bài giảng được biên soạn phù hợp với công tác an toàn lao động tại các Doanh nghiệp.
- An Toàn Nam Việt làm việc tận tâm, chuyên nghiệp để hỗ trợ cho khách hàng chính xác, và nhanh nhất.
phanminhhang341
Dịch vụ tốt, tổ chức huấn luyện nhanh